朝九晚五 周末双休 正常工作制

工作内容:

1.续费提醒

2.资料变更

3.理赔办理

4.相关活动通知职位要求:

1.年龄25-45，有经验者优先。

2.学历要求:大专及以上。

3.要求有责任心及耐心。

4.薪资待遇:

底薪4000-6800  综合8000以上

2.员工生日福利、不定时下午茶、每月聚餐、户外休闲活动

3.公司提供人身意外、意外医疗、住院医疗、养老等保险

4.每个月户外团建，每个季度都有不同的旅游方案工作时间:

上午9:00-11:40

岗位职责：

1、完全凭借公司提供的车险即将到期优质客户名单，开展车险回访业务；

2、纯粹室内办公，无需风吹日晒；

3、为客户提供快速、准确与专业的保险咨询和服务。

4、6-12个月后公开竞聘团队管理岗。

任职资格：

1、具有一定沟通表达能力，普通话标准，音质佳，亲和力较好；

2、反应灵敏，逻辑思维与表达能力较强；

3、勤奋踏实，热爱销售工作，有销售相关工作经验者优先；

4、具备一定抗压能力，稳定性强。

工作职责:1、贯彻落实总、分公司财产险核保政策及制度；2、参与制定分公司财产险核保政策等相关制度；3、负责协助领导推动各机构财产险业务发展；4、负责业务人员、出单人员培训工作；5、完成领导交办的其它工作。任职资格:1、*、统计等相关专业本科及以上学历；2、有非车险两核工作或*核保相关工作一年以上工作经验者优先；3、有较好的办公软件使用能力，为人正直、责任心强、有较强人际交往及沟通交流能力；4、具有一定的抗压能力，认同华安企业文化。

岗位职责：1、银保渠道内外部培训系统建立和实施；2、组织银保渠道新人岗前培训、衔接培训、提升培训等；3、建立兼职讲师队伍并进行管理及培训；4、组织开展渠道管理干部培训；5、建立和管理渠道培训档案及相关资料；6、开展银行渠道外部培训。任职要求：1、大学本科以上学历，保险、金融等相关专业优先；2、5年以上保险行业从业经验，3年以上同岗位工作经验；3、熟悉银保业务流程和具备较强课程研发和业务营销节奏把控能力。职能类别：保险培训师关键字：保险培训

1:通过公司提供资源与客户进行电话沟通，促成客户成交，收入上不封顶。2:会基本电脑操作，表达清晰，口齿伶俐。3:有一定承受能力，积极正能量。4:上班时间朝九晚七，周末为弹性上班时间。5:同业及优秀者可适当放宽学历。