岗位职责1、根据公司下达的招商目标,充分发挥主观能动性、开拓资源渠道完成园区办公物业的租售招商工作指标;2、负责招商谈判及客户开发,包括负责客户的接洽、谈判和追踪以及客户的签约,客户关系维护等;3、负责招商过程中存在的问题上报及反馈;4、负责收集市场信息了解市场动态,编制招商策略、政策、租金、合同等租决方案,按程序要求上报审批、备案并执行;5、通过市场调研,对产业招商政策、产业主题等进行分析研究,撰写相关方案和报告。6、上级安排的其他工作。任职资格1.全日制本科及以上学历,5年以上园区招商、产业招商、大型企业招商或政府招商、运营管理工作经验;2.熟悉产业地产招商运作方式,掌握行业动态及发展趋势,具有丰富的招商渠道和品牌资源;3.具备良好的文字写作能力、口头表达能力、沟通协调能力、团队合作精神,踏实肯干,责任心强,能承受工作压力。4、技能要求:1)丰富的客户及渠道资源,良好的开拓资源能力;2)具备策划基础,能撰写方案,有较好的文字功底;3)熟悉招商工作流程,有较强的客户沟通协调能力;4)具有良好的招商商务谈判能力,能独立谈判目标商家;5)实时了解市场动态,有较好的市场洞察力和市场开拓能力。备注:此岗位需入职第三方物业公司,请求职者认真评估。年龄要求:40岁以下职能类别:招商/租赁/租售关键字:产业园招商写字楼招商商业招商
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