一、任职要求:1.年龄21-35岁,大专及以上学历,优秀者可放宽学历。2.有销售、教育行业经验优先。3.应届毕业生市场营销、师范类专业优先。4.擅长与人沟通,有良好语言组织和表达能力,有演讲、主持经验者优先。5.有韧性,能承受工作压力。6.有良好的团队合作精神。7.有足够上进心。二、岗位职责1.公司提供精准客资,邀约家长学生到校(只负责邀约到校,学校有专门接待老师配合)。2.已报名学生的维护、转介绍等工作。3.收集行业市场的竞争情报,协助项目经理分析和总结相关信息,以便项目调整及优化。4.定期做数据分析和反思,及时与主管领导进行交流对接。三、薪酬福利1.空调,冰箱,微波炉,地铁下车即到,不用风吹日晒雨淋。2.社保、周末双休,法定节假日休、超长春节假期。3.带薪培训,主管/师傅一对一帮带。4.培训见习期7天,试用1~3个月。5.晋升:招生助理—招生老师—团队主管—团队经理。无责底薪(2600)+福利+非销绩效+销售提成,平均年入10W,优秀可达20W。年龄要求:21-35岁职能类别:招生老师关键字:招生老师课程顾问顾问
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