拎包区域总监

岗位职责

岗位职责：1、负责本部门日常统筹管理工作的安排、落实与监督；2、有计划的统筹组织针对渠道拓展科已匹配的楼盘，制定相应的楼盘落地铺排执行计划，如：样机房征集、交楼活动跟进、日常活动跟进、经销商团队培养、终端销售价和盈利点把控；3、对美居拎包入住各环节进行跟进控制和监督，制定相应合理化的销售工作计划，汇报并实施；4、负责每个推进落地的楼盘情况总结分析，形成良性循环，如：订单数量、销售业绩与提练总结；6、团队梯度建设，人才培养，带领团队达成业绩目标；就职要求：1、有3年以上楼盘拎包项目全链条执行落地经验；2、具备较强的资源整合能力与项目推动能力；4、具备管理培训能力、团队管理能力、文案撰写、统筹组织策划活动能力，对数据敏感性；；5、商业逻辑性强，善于分析及接受新事物，学习能力强，富有挑战精神；6、能接受出差。