行政

岗位职责

工作内容:1、协助人事主管进行公司空缺岗位人员招聘；2、负责人员的入离职办理；3、负责员工活动的协助开展；4、公司微信公众号管理，考勤管理以及考勤报表制作；5、办公物品采购和管理；6、办公室环境的布置和管理；7、其它领导交代的事宜。8、有财务工作经验的优先。任职资格:1、本科及以上学历，一年以上人事行政工作经验，优秀应届毕业；2、良好的沟通表达能力，热情有活力；3、做事踏实，认真仔细，责任心强；4、有良好的服务意识以及自驱力；5、高度认可公司的文化和价值观；6、熟练使用office办公软件。语言要求：不限