岗位职责：1、协助开展市场布局、规划、工作规范、策略支持、目标跟进和执行落实工作；2、负责连锁总部谈判、合同洽谈、对应经销商的开发和选定工作、后续的终端建设和 产品推广、品牌推广和经销商管理服务工作；3、制定销售计划，并负责销售业绩指标的完成；4、负责零售市场活动开展、陈列、培训和促销的执行；5、负责市场调研，收集分析竞争产品信息及数据及零售连锁各类销售数据，建立数据分析系统和门店监控机制，跟进促销活动和价格政策在各门店的实际执行效果；6、树立连锁客户的合作信心，维护客户管理关系及客户间的长期战略合作关系。任职要求：1、本科及以上学历；2、有连锁药店管理工作经验；3、熟悉当地商业与零售终端的运营模式，具备一定的市场推广经验和商业谈判能力；4、具备良好的市场规划、资源配置和市场运作能力，能独立运作区域 市场；5、良好的市场分析能力、组织协调沟通能力和敬业精神；6、执行能力强，能适应经常出差，良好的抗压能力。福利待遇：待遇面议，薪资构成=底薪+业绩提成+股权激励，薪资远高于市场平均水平。职能类别：销售总监关键字：药业连锁总监管理OTC
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