岗位职责：1、负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才。2、负责员工入离职手续办理，建立健全人事档案，劳动合同管理。3、参与组织制定公司人事规章制度，并督促、检查制度的贯彻和执行。4、负责月度考勤管理，参与月度考核结果组织面谈。5、参与企业文化建设。6、领导交办的其他事项。岗位要求：1、3年以上工作经验，本科以上学历；人力资源管理、企业管理相关专业。2、精通基本的办公软件。3、有技术岗位招聘经验的优先。4、抗压能力、沟通能力强；主动，做事认真严谨、责任心强。行业要求：全部行业
成都-郫都区 （成都-郫都区联东U谷成都高新电子产业园1期） 查看地图
陕西金棕熊科技有限公司
微信公众号
