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汇博招聘 成都招聘 销售/客服/市场/公关 客服/售后 VIP专员

成都SKP VIP客户服务管理储备 (MJ001284) ¥10~15K/月 成都 经验≥5年 本周

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成都华联(SKP)百货有限公司

成都SKP VIP客户服务管理储备 (MJ001284)

  • ¥10~15K/月
  • 成都
  • 5年及以上
  • VIP专员
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:VIP客户管理:1. 维护与VIP之间的良好关系,为VIP客户提供优质服务;2. 持续开展潜力新客户,用服务影响VIP客户老带新;3. 提升VIP会员的忠诚度,对VIP进行消费分析、撰写提交分析报告;4. 受理VIP较大投诉及突发事件,做好相应解答工作,持续跟进并处理。整理VIP客诉,提出可行性改善方案;5. 实施同行业间竞争对手的服务质量、特点、动态调查,定期向上级提供调查报告。VIP活动策划执行:1. 策划&配合执行公司或上级实施的VIP推广、活动等关联工作。租户合作:1. 与奢侈品品牌建立及保持良好的互动关系,带领团队完成品牌邀约协助工作。渠道合作:1. 整合第三方资源&租户资...

VIP客服专员 ¥10~20K/月 成都-锦江区 经验不限 本周

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中国人寿保险股份有限公司成都市...

VIP客服专员

  • ¥10~20K/月
  • 成都-锦江区
  • 不限
  • VIP专员
  • 财务/会计
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
此岗位有销售性质,介意***!!!【职位详情】1、为公司会员客户提供咨询解答,受理投诉理赔等相关事宜;2、资料的录入与变更及会员活动的通知邀约;3、加保续保办理,梳理客户权利,整理保单及合同资料;4、完成经理安排的其他相关事宜;5、向直接主管反馈工作进度,建立档案资料库以及参加公司相关会议和培训;6、在校担任过学生干部职务优先;【任职要求】1、大专及以上学历;2、具有强烈责任感和良好人际关系,性格开朗,亲和力强;3、在校优秀学生干部,有团队管理经验者优先;4、语言表达能力强,熟练使用office等办公软件:【薪酬待遇】1、底薪4300+绩效奖金+新人津贴+潜力新人奖+伯乐奖+活动方案奖励;2、...

客户关系经理(中交地产成都公司) ¥15~20K/月 成都 经验≥5年 本周

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成都卓璞置业有限公司

客户关系经理(中交地产成都公司)

  • ¥15~20K/月
  • 成都
  • 5年及以上
  • VIP专员
  • 房产开发
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
工作内容:负责公司客户关系的管理和维护,建立良好的客户关系,提升客户满意度。主要职责:-负责公司客户关系的管理和维护,确保客户与公司之间的沟通畅通无阻,并为客户提供专业的服务和支持。-制定公司客户关系策略,并组织实施,确保客户关系的持续改进和发展。-建立并维护与客户之间的关系,提供优质的客户体验,提升客户满意度。-负责公司投诉管理和处理,确保客户投诉得到及时有效的处理和反馈。-制定公司客户满意度指标,并组织实施,确保客户满意度得到有效提升。-撰写客户关系相关报告,并为公司提供客户关系改进建议。职位要求:-本科以上学历,市场营销、businessdevelopment、relationshipm...

会员/VIP管理 ¥10~15K/月 成都-金牛区 经验≥5年 本周

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昆明壹品惠商贸有限公司

会员/VIP管理

  • ¥10~15K/月
  • 成都-金牛区
  • 5年及以上
  • VIP专员
  • 商超/批发/零售
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
职责表述:1、对会员成果指标负责,有效提升会员复购率、消费开卡率等;2、承接并提升会员过程指标,如积分兑换率,生日顾客消费占比,回访任务完成率,企微发送率等;3、根据公司经营目标执行和完善会员管理体系、会员生命周期触达、唤醒、召回;做好会员分层管理与对应活动策划与执行,提升会员留存与复购4、建立用户激励体系,从各个节点出发,提升会员服务,满足各阶段用户的需求,刺激顾客分享与裂变;完善积分兑换工作,提升会员粘性。5、用户购物流程的行为分析,制定和持续完善客户关系工作相关的管理规范和标准操作流程;任职要求:1、专科及以上学历,5年以上鞋服中高端品牌VIP管理工作经验,2年线下门店运营管理经验(优秀...

综合业务储备主管 ¥8~16K/月 成都-锦江区 经验不限 本周

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中国人寿保险股份有限公司成都市...

综合业务储备主管

  • ¥8~16K/月
  • 成都-锦江区
  • 不限
  • VIP专员
  • 证券/基金/期货
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
职位描述1.负责公司会员客户的业务办理、投诉受理、理赔办理以及资料录入、资料变更;2.无需自行开拓,由公司配发以往老客户,负责好公司老客户的维护与经营;3.负责了解、分析老客户的需求,及时解决客户相关问题,并开拓新业务;4.在团队业务基础上,发展队伍建设,可向主管岗位晋升,实现双蠃;5.情商高,善于交际,善于倾听,乐观积极,抗压能力强。6.希望通过自己的努力可以实现经济自由。任职资格:1.有销售经验,有一定客户服务知识和能力。2.学习能力强,从客户、满足客户的角度出发。3.具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强;4.情商高,善于沟通,善于倾听,抗压能力强,反应灵敏。公司提供免费专业培...

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