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互联网/IT/电子/通信
全部 互联网/移动互联网 通信/网络设备 计算机硬件 游戏 电子商务 软件 电子/半导体/集成电路 IT服务/系统集成 消费电子产品 运营商/增值服务 人工智能 物联网
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医药/医疗
全部 医疗/整形/康养 制药/生物工程 医疗设备/器械制造 医药经销
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全部 广告/公关/会展 影视/娱乐/文化 报刊杂志 出版印刷 体育
能源/化工/环保
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全部 贸易/进出口 交通运输/物流/快递 政府/公共事业/非盈利组织 农林畜渔 其他行业

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汇博招聘 成都招聘 人资/行政/财务/管理 行政后勤 行政主管/经理

404项目部-综合管理主管 ¥8.3~12.5K/月 成都-武侯区 经验不限 前天

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中国核动力研究设计院成都海光核...

404项目部-综合管理主管

  • ¥8.3~12.5K/月
  • 成都-武侯区
  • 不限
  • 行政主管/经理
  • 环保
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:(1)熟悉办公室管理要求,对项目部保密、招聘、后勤、人力资源管理、5S及6S管理有一定的工作经验;(2)具有一定的财务知识,对商务投标及合同结算有相关经验(3)对接待、采购、保密及绩效考核有一定的工作经验任职要求:(1)擅长写作,具有团队管理经验;(2)思维清晰,沟通表达能力强;(3)党员优先。工作地点:甘肃金塔产业园及玉门矿区年龄要求:38岁以下职能类别:行政经理/主管/办公室主任关键字:会务管理考勤管理办公物品采购活动策划规章制度管理印章/证照管理公务用车管理办公环境管理

人力副经理 ¥7.5~9K/月 成都 经验≥5年 前天

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四川省罗福文化旅游发展有限公司

人力副经理

  • ¥7.5~9K/月
  • 成都
  • 5年及以上
  • 行政主管/经理
  • 房产开发
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1、根据公司发展战略及规划,制定企业中、长期人力资源规划,负责公司人员招聘、选拔和管理;2、负责制定和完善各项行政、人事管理制度和流程,并负责推动落实;3、健全并完善公司的培训机制,构建人才梯队;4、根据公司发展及规划,结合市场水平,制定符合公司的薪酬福利体系;制定公司行政管理规章制度,完善和细化办公管理体系和业务流程;5、负责公司绩效管理政策与制度的建立并完善绩效管理机制、组织绩效考核及评价;6、负责公司企业文化建设与推广,增强员工的`凝聚力与创造力;任职资格1、熟悉人力资源管理各个职能模块,能够指导各个职能模块的工作2、有良好的沟通能力和组织、协调能力;3、5年以上相关工作经验,本科以上学...

行政主管 ¥6~7.5K/月 成都 经验不限 前天

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四川省罗福文化旅游发展有限公司

行政主管

  • ¥6~7.5K/月
  • 成都
  • 不限
  • 行政主管/经理
  • 房产开发
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1.全面负责公司行政管理,搭建行政管理制度体系,并贯彻实施。2.组织制定公司管理制度、办公事务流程、后勤管理的相关规章制度;并对其的执行情况进行监督、检查和指导;定期组织对各项制度进行修订和完善。3.负责与关联单位进行日常接洽,沟通,为后续工作做良好铺垫。4.负责各类会议的组织工作,参加或列席会议,做好会议记录和会议内容的传达工作。5.负责公司企业文化建设,公司活动的组织、策划和安排。6.管理公司行政涉及的固定资产、低值易耗品、办公用品等,形成月报、季报、年报。7.统计、制定、分析行政费用,上报各年度预算、结算,合理控制行政办公经费支出。8.公司相关证照注册、变更、注销等相关事务。9...

人力资源主管 ¥6~8K/月 成都-高新区 经验≥10年 今天

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元贯通信工程

人力资源主管

  • ¥6~8K/月
  • 成都-高新区
  • 10年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 通信/网络设备
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、对人力资源的工作进行全面管理,组织修、制订公司招聘录用制度、人事管理制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序,保证人力资源工作有序进行;

2、根据公司招聘计划定岗定员、定职定薪,负责公司员工招聘、录用、调配、离职、工资、奖惩、社会保险的管理工作;

3、负责公司员工考勤、劳动纪律、值班情况的检查组织工作,及时了解一线用工、分配情况,部门之间配合情况,为公司合理调配员工掌握准确信息;

4、负责员工的培训和人力资源开发管理工作;

5、及时掌握人力资源管理方面的新法律法规和前沿知识,保证人力资源工作科学合理。

任职要求:

1、本科...

行政主管 ¥6~12K/月 成都-温江区 经验不限 前天

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厚凯(天津)医疗科技有限公司

行政主管

  • ¥6~12K/月
  • 成都-温江区
  • 不限
  • 行政主管/经理
  • 医疗设备/器械制造
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、参与制定公司各项行政规划、管理制度,完善、协助部门细化办公管理体系和流程,并监督执行;2、熟悉行政管理工作各模块,负责公司日常行政事务管理工作等;3、负责对外接待来访工作,包括但不限于公司形象宣传、公共关系处理等,组织、协调、安排公司内部重大会议、外部重大公关事项;4、代表公司与相关部门、外联单位的往来,并保持良好关系;5、负责公司办公室及厂区安全管理工作;6、协助开展公司的档案管理及各类文件、资料的保存、统计和管理工作;7、领导安排的其他行政事务。任职要求:1、大学本科及以上学历,工商管理、行政管理、文秘、汉语言文学等相关专业优先;2、5年以上行政管理工作经验,熟悉行政管理工作...

运营助理岗-R6016T (职位编号:R6016T) ¥8~11K/月 成都-成华区 经验不限 前天

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润楹物业服务(成都)有限公司

运营助理岗-R6016T (职位编号:R6016T)

  • ¥8~11K/月
  • 成都-成华区
  • 不限
  • 行政主管/经理
  • 物业/商业中心
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
工作职责:1、负责总经理日常行政事务的安排,协助总经理完成日常工作;2、协调总经理对内、对外关系,为总经理提供必要的信息服务;3、组织总经理会议、专题会议等,日常会议、讲话材料编制;4、总经理日常交办的专项工作;5、参与公司运营例会、半年、年度总结、商业计划、战略研讨等会议筹备,材料编制工作。任职资格:1.本科及以上学历,硕士优先;2.专业不限:行政管理、工商管理等相关专业优先;3..具备良好的职业素养和职业操守,抗压能力强;4、熟练使Excel、PPT、word等办公软件,写作能力出色;5、性格开朗、善沟通交流、能独立解决复杂问题。职能类别:行政经理/主管/办公室主任关键字:行政运营

行政外联经理 ¥7~12K/月 成都-成华区 经验不限 前天

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润楹物业服务(成都)有限公司

行政外联经理

  • ¥7~12K/月
  • 成都-成华区
  • 不限
  • 行政主管/经理
  • 物业/商业中心
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1.负责协同公司与外部单位建立良好有效的沟通,制定有效的公共关系年度维系方案,并组织实施;2.负责协同新接管项目的管理者开发相关公共关系,公关外联专业能力培训孵化;3.负责统筹信用信息管理,确保信息平台的信息及时更新、管理有效,评优评级时效性;4.负责统筹公司级接待、会务的承办及接待资源更新、完善及优化;5.负责公司级重大评优评奖的申报工作,外来文转化及行政类公文管理工作;6.负责中心公司层级办公区规划打造;素质要求:1.28-35岁,学历本科及以上;2.5年以上相关专业工作经历或开发、物业行业综合行政工作经验,有外联公共事务管理或大型会务、活动策划组织经历者优先;3.良好的计划能力...

兼职招聘/兼职人力 ¥1~2K/月 成都-锦江区 经验≥1年 今天

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铭学(成都)企业管理有限公司

兼职招聘/兼职人力

  • ¥1~2K/月
  • 成都-锦江区
  • 1年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

专业培训

岗位职责:
招聘兼职 /人力兼职

 

岗位职责:

1、帮助企业规划,全年可以领取的各类政策补贴,如:返税、社保、培训、招聘等补贴。

2、根据企业招聘贫困人口数量,完成国税抵税政策的解答;

3、负责全国涉及业务地区的人员招聘工作;

4、负责职位的发布,筛选简历,邀请求职者参加面试;

5、负责各业务地区的人才储备,为公司大规模扩招做准备;

工作形式;

1、兼职岗位,每天工作时长不超过1.5小时,不限工作地点;

2、以咨询解答企业税务问题为主(先通过电话,后微信沟通。类似咨询顾问、客服等工作性质);

3、利用空余时间解答问题,已有全职工作不影响此兼职工作;

工作流程:

1、通过公司提供的招聘账号,完成地方...

综合部经理/副经理 ¥9~12K/月 成都 经验不限 前天

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四川商鼎建设有限公司

综合部经理/副经理

  • ¥9~12K/月
  • 成都
  • 不限
  • 行政主管/经理
  • 建筑工程
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、全面统筹管理公司的人事、行政、后勤工作;2、负责检查、评估与考核本部门人员的工作计划、进度及结果;3、负责指导、协调各部门、项目部人事、行政、后勤工作开展,确保各部门、各项目部人力资源合理利用;4、负责公司企业文化建设等方面的事务;5、负责协助公司总经理落实和执行公司会议决定的相关工作。任职要求:1、统招本科以上学历,人力资源管理、经济学、工商管理等专业,有8年以上人事行政工作经验,5年同岗位工作经验;2、熟悉人力资源和行政管理各模块工作体系、流程及制度的建设和实施。3、熟悉国家劳动人事政策法规及社会保险政策法规,具备较强的行政管理实务与人力资源全模块实操经验,建筑行业工作经历优...

总裁办副主任 ¥15~25K/月 成都 经验不限 前天

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天府兴蓉城乡建设发展集团有限公...

总裁办副主任

  • ¥15~25K/月
  • 成都
  • 不限
  • 行政主管/经理
  • 建筑工程
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
职责描述:1、负责公司战略规划编制、战略解码和战略执行跟踪管理;2、负责配合总裁开展业务课题调研,研究分析政策、市场、行业、客户情况,形成业务发展分析研究报告;3、负责撰写总裁安排的各类文稿起草任务,包括项目建议书、商业计划书、战略合作协议、总结、报告、致辞、函件、方案等文稿;4、负责集团公司计划管理工作,完善计划运营管理体系,编制年度经营目标并做好分解,组织召开周、月度、季度、年度计划运营管理会议,对整体计划任务进行跟踪、预*、纠偏,保障计划目标有效达成。5、负责集团公司监督管理,定期开展战略监督、组织健康度监督、制度流程监督和工作纪律监督等具体监督工作。6、协助总裁办主任管理集团企业文化建...

行政主管 ¥6~8K/月 成都-武侯区 经验不限 前天

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四川中基丰盛建设有限公司

行政主管

  • ¥6~8K/月
  • 成都-武侯区
  • 不限
  • 行政主管/经理
  • 建筑工程
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、建立建全公司人力资源和行政管理体系,制定和落实公司人力管理制度、行政管理制度及流程。2、负责公司日常行政事务管理、档案管理、公司资产管理、办公环境保障及提供后勤服务等工作,为公司运营提供支持和保障。3、负责公司各类资质的管理、维护和升级,确保公司及人员资质证照、资格证书正常使用,满足公司需求(如建筑业资质、安许、公司营业执照、等证书维护)。4、负责公司日常会议的准备、组织、保障,出具会议纪要,并监督落实有关会议内容。5、负责公司办公用品的申购、采买、调配、入库、出库等。6、负责办理公司员工资格证书的取得与管理(建筑业持证人员证书维护)。7、负责办公室的日常管理,协调公司各部门之间...

行政经理 ¥4~6K/月 成都-武侯区 经验不限 前天

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成都同启航企业管理有限公司

行政经理

  • ¥4~6K/月
  • 成都-武侯区
  • 不限
  • 行政主管/经理
  • 其他行业
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
行政经理岗位职责:1、会议承办;2、办公用品申领及采购;3、设施设备、办公用品、公司执照、印章管理;4、能独立完成工商、税务等单位对接工作;5、独立负责全公司行政岗位所有工作。6、领导安排的其它事务。要求:1、无不良嗜好,身体健康状况良好。2、有驾照会开车,成都范围内路况熟悉。3、各类办公软件熟练操作。4、24岁以上~40岁以下。上班时间:1、早上9点30~下午6点,午休12点~13点30分,提供午饭。2、周一至周六,法定节假日正常放假。3、购买社保医保。年龄要求:24-40岁职能类别:行政经理/主管/办公室主任关键字:档案管理文件管理考勤管理具备人事招聘经验

行政经理 ¥5~8K/月 成都-青羊区 经验≥3年 前天

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中海金鑫建设工程有限公司

行政经理

  • ¥5~8K/月
  • 成都-青羊区
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
  • 建材
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1、本科以上学历(不要成教),行政管理或文秘专业或建筑专业;2、全面负责本部门的日常管理工作,推进本部门的工作开展(人力、法务、行政、前期);3、负责公司人力、行政、法务制度完善;4、负责公司大型会议及接待事宜5、负责企业进省、市备案,项目备案工作及负责企业人员提升、各类资质维护、升级办理及公司信息更新维护;6、负责与项目承包人对接,提前收集备满足备案的所需证书,保证项目招投标正常运转;7、负责各项目运营期间的公司和项目部与地产内部相关施工许可证办理和对接工作。8、行政费用管控,负责通讯、交通、招待、办公费用的审核和标准管理;9、负责人员考勤、提成、计算配合财务部统计。10、负责前台区域电话的...

行政主任 ¥5~7K/月 成都-武侯区 经验不限 前天

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成都恩喜医疗美容医院有限公司

行政主任

  • ¥5~7K/月
  • 成都-武侯区
  • 不限
  • 行政主管/经理
  • 医疗/整形/康养
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
工作内容:负责公司的日常行政管理和协调工作,确保公司运营的顺利进行。-负责制定公司行政管理制度,并监督实施情况。-负责公司员工招聘、培训、调配和考核等人事管理工作。-负责公司办公室日常运营和管理,包括接待客户、协调各部门等。-负责公司会议组织、执行和跟进工作,确保会议的顺利进行。-负责公司文件管理、档案管理和保密工作。-负责公司内部事务协调和沟通,确保公司各部门的高效运营。职位要求:-大学本科以上学历,新闻、汉语语言文学等相关专业,工作经验两年以上。-熟悉公司行政管理制度,具备一定的行政管理经验。-具备良好的沟通和协调能力,具备较强的组织和执行能力。-具备良好的文字功底,良好的团队合作精神和责...

办公室主任/行政人事负责人 ¥6~9K/月 成都-郫都区 经验不限 前天

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四川鑫汇聚源科技有限公司

办公室主任/行政人事负责人

  • ¥6~9K/月
  • 成都-郫都区
  • 不限
  • 行政主管/经理
  • 建筑工程
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、负责公司日常行政、人事、内勤等工作的统筹管理与落地执行;2、负责公司内部各项规章制度的推行与落地;3、协助做好企业文化的建设工作;4、协调内部各职能部门之间的关系,做好相关信息的上传下达;5、完成上级领导交办的其他工作任务。任职要求:1、大专及以上学历;2、五年以上行政人事工作经验,有制造业同岗位经验者优先;3、具备较强的写作能力,能熟练操作各类常用办公软件;4、性格外向,亲和力佳,有团队合作意识和敬业精神;5、工作积极主动,执行力强,具备较强语言表达与沟通协调能力;6、具备良好的职业形象和职业素养。职位福利:餐补、节日福利、社保、公积金此岗位为单休,介意者***!职能类别:行政...

综合管理部长(资管) ¥12.5~15K/月 成都-成华区 经验不限 前天

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四川省自然资源置业集团有限责任...

综合管理部长(资管)

  • ¥12.5~15K/月
  • 成都-成华区
  • 不限
  • 行政主管/经理
  • 房产开发
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1.全面主持部门日常工作,负责总经理办公会日常工作;2.负责建设人力资源管理体系,统筹公司人力资源招聘与培训、绩效与薪酬、人事管理等相关工作;3.牵头部门制度建设;4.负责信息、文秘、档案、印鉴管理;负责接待事务和后勤管理;5.组织承办公司重大会议活动,对内对外联络协调等工作;6.负责办公自动化系统建设管理。7.负责固定资产管理;8.负责机要保密、稳定、信访工作;9.负责党建、群团工会、*及党风廉政建设的管理。任职要求:专业:行政管理、人力资源及中文等相关专业优先。学历:全日制本科及以上学历。职称/资格证书:初级及以上工作经验:具备3年以上资产管理公司、商业管理公司或房地产公司同岗位...

综合管理部部长(物业公司) 薪资面议 成都-成华区 经验≥5年 前天

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四川省自然资源置业集团有限责任...

综合管理部部长(物业公司)

  • 薪资面议
  • 成都-成华区
  • 5年及以上
  • 行政主管/经理
  • 房产开发
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:全面负责公司行政、文秘、企业文化、党建、*、工会工作。1.负责公司三会组织与开展。2.行政后勤管理工作,包括固定资产管理,对外联络接待工作,公司车辆日常使用管理,食堂、印章、会务工作、日常安保、考勤管理等行政事务。3.文秘信息管理,负责公司高层管理人员的文秘工作,公司各种公文等接收、登记、传阅、归档等,负责编写公司综合性工作报告、总结、通知等,负责公司证照的注册、年审、变更,档案管理。4.IT系统管理,负责计算机网络等设备,公司局域网、域名、专线及宽带的维护管理,OA、视频会议系统的维护和管理。5.负责公司党建*、工会工作。任职要求:1.全日制大学本科学历,行政管理、文秘、汉语言文学...

安全保密管理 ¥7~14K/月 成都 经验不限 前天

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深圳市网联安瑞网络科技有限公司

安全保密管理

  • ¥7~14K/月
  • 成都
  • 不限
  • 行政主管/经理
  • 软件
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1.负责组织落实安全保密工作方针政策和决策部署,推进安全保密管理体系的有效运行;2.组织、协调、指导和监督检查保密管理工作;3.负责日常安全保密管理工作。任职条件:1.大学本科及以上学历,中共党员;2.具备网络安全、信息安全专业知识和防护技术;3.具有较强的工作责任心和责任意识,工作踏实、认真细致;4.有较强的文字功底、沟通交流及应急处置能力,熟练掌握办公类软件。职能类别:行政经理/主管/办公室主任关键字:保密管理

综合管理部经理(龙泉) ¥10~12K/月 成都-龙泉驿区 经验不限 前天

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永盛和地产有限公司

综合管理部经理(龙泉)

  • ¥10~12K/月
  • 成都-龙泉驿区
  • 不限
  • 行政主管/经理
  • 房产开发
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
工作内容:负责对建筑项目和农业项目进行,进行行政统筹管理,负责接待各级人员,确保项目顺利进行。主要职责:1、负责整个项目的行政统筹、接待工作,包括优化接待流程、会议活动执行。2、负责协助领导召开会议并督促落地执行。3、负责领导交待完成的其他工作和应急事物的处理。等。职位要求:1、工作经验3-10年,学历本科起。2、有大型接待、应酬管理经验的优先,本岗位需商务宴请。3、备良好的沟通和团队协作能力,确保公司内部的高效运转。4、具备良好的判断力和决策能力,能够对项目进行有效的管理和协调。职能类别:行政经理/主管/办公室主任关键字:会务管理规章制度管理印章/证照管理活动管理办公环境管理

行政经理 ¥8~10K/月 成都-成华区 经验不限 前天

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四川宏亿星建筑工程有限责任公司

行政经理

  • ¥8~10K/月
  • 成都-成华区
  • 不限
  • 行政主管/经理
  • 建筑工程
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1、负责协调、沟通公司内外部关系,负责公司文化宣传、公关活动、来客接待、会务组织等。2、负责公司相关文件、制度、规章的起草、考核、做好公司各种档案资料的管理工作。3、建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度;4、负责公司人员培训工作,制定公司员工年度培训计划。5、负责公司证件(财务类以外)的登记、注册、变更、年检工作。6、负责日常服务工作,负责准备公司会议召开的有关资料、会务安排、组织工作。7、负责公司员工的体检工作,定期组织好职工健康检查,做好健康档案,及时将体检不符合制药要求的职工调离岗位。8...

综合部经理 ¥11.7~17.5K/月 成都-武侯区 经验不限 前天

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成都利康实业有限责任公司

综合部经理

  • ¥11.7~17.5K/月
  • 成都-武侯区
  • 不限
  • 行政主管/经理
  • 医疗设备/器械制造
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1.负责本公司的行政管理工作,组织拟定公司行政类规章制度并监督执行,组织公司各类会议,协助企业负责人跟进决议的执行,拟写相关工作计划、总结等;2.负责公司人力资源工作,拟定公司人力资源管理制度,协助公司负责人及相关部门人才规划,组织招聘,负责或参与考核、薪酬、福利及日常人事工作;3.负责公司后勤管理工作,管理公司证照,参与内外部协调工作;4.按公司部署推进工会、党建、安全生产监管等工作;5.公司交办的其他工作。岗位要求:1.政治立场坚定,具有良好的政治素质和道德品行,爱岗敬业,遵纪守法;2.硕士学历及以上,大学英语六级,35周岁以下。中共党员优先。3.具有三年以上人力资源、公司行政综...

行政科长(A92192) ¥8~10K/月 成都-郫都区 经验不限 前天

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成都拓维高科光电科技有限公司

行政科长(A92192)

  • ¥8~10K/月
  • 成都-郫都区
  • 不限
  • 行政主管/经理
  • 电子/半导体/集成电路
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
职位描述:1.负责制定部门年度和月度工作计划,检查计划和规章制度执行情况,做好工作总结2.负责本部门人员分工、绩效考核、人员培养;对部门员工工作开展情况进行指导、监督3.起草、审核相关文件、领导讲话稿、汇报材料等4.审核公司各项行政管理制度和行政文件,规范、有效行文5.对上级来文、来电提出拟办意见,对各部门报送的重要公文组织核稿、批注或批办6.负责组织、参与公司主持召开的各种会议,对会议决议进行督办、落实,并对执行中出现的问题及时协调解决,必要时,对执行情况提出奖惩考核7.统筹公司对政府、新闻媒体的公共关系维护8.负责对公文管理、档案管理、行政管理、综合协调和综合事务管理事项的开展情况进行指导...

综合部主管 ¥4.5~5K/月 成都-锦江区 经验≥1年 前天

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明喆集团有限公司成都分公司

综合部主管

  • ¥4.5~5K/月
  • 成都-锦江区
  • 1年及以上
  • 行政主管/经理
  • 物业/商业中心
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
工作内容:综合部主管负责医院项目上的运送、导医等方面的人员管理;主要职责:-负责公司的行政管理和后勤服务,确保公司内部和外部环境的整洁有序;-协调公司各部门之间的合作,协助各部门解决行政问题,确保公司运营的顺畅;职位要求:-大专以上学历,护理学或相关领域优先;-医院方面管理经验,有较强的人事管理能力和团队协作意识;-熟悉公司的财务制度和流程,具备一定的财务知识;-具备良好的沟通能力和抗压能力,具备较强的组织和协调能力;-熟练掌握办公软件,具备良好的文档撰写能力。职能类别:行政经理/主管/办公室主任关键字:会务管理考勤管理文件管理具备校务管理经验

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