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汇博招聘 成都招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源

驻场 ¥3~5K/月 (3-5K/月) 成都-武侯区 经验不限 22:33

月薪:¥3~5K/月(底薪+提成)
底薪:3-5K/月

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中辉智造企业管理咨询

驻场

  • (底薪:3-5K/月+提成) ¥3~5K/月
  • 成都-武侯区
  • 不限
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 35以下
  • 1人

五险

岗位职责:
岗位职责:

1、负责带队面试等工作:

2、负责甲方沟通;

3、负责面试人员联系等。

任职要求:

1、初中及以上学历,1年以上驻场相关工作经验;

2、熟悉电脑办公软件操作,对数字较为敏感,稳定性强;

3、工作认真、责任心强、具有良好的沟通能力和协作精神。

工作地点:成都

人事专员 ¥5~8K/月 (5-8K/月) 成都-武侯区 经验不限 本月

月薪:¥5~8K/月(底薪+提成)
底薪:5-8K/月

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成都名驰和万商贸有限公司

人事专员

  • (底薪:5-8K/月+提成) ¥5~8K/月
  • 成都-武侯区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 10人

五险 定期团建 年底双薪

岗位职责:
1.居家办公无需坐岗,无责底薪2500+高提成+奖励+社保+不定时团建+聚餐+年终奖,综合月入4000-8000

2.朝九晚六(9:00_18:00),法定节假日按时放假

岗位职责:

1.各招聘网站信息的整理、编辑与发布,招聘职位的日程管理,主要负责邀约招聘。

2.熟悉电脑的简单操作,负责联系投递简历的客户。

3.邀约组织安排面试(无需自己面试),面试前进行资料审核。

4.执行招聘工作流程,安排入职,交代清楚注意事项。

有意向请及时联系或者投递简历,非诚勿扰,谢谢

人事专员 ¥3~6K/月 (3-6K/月) 成都-武侯区 经验不限 本月

月薪:¥3~6K/月(底薪+提成)
底薪:3-6K/月

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妙悦文化传媒

人事专员

  • (底薪:3-6K/月+提成) ¥3~6K/月
  • 成都-武侯区
  • 不限
  • 招聘专员
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 25以下
  • 5人

包工作餐 免费包住 五险 生日礼金 节日礼金

岗位职责:
人事专员

本岗位无责底薪3000+招聘提成+社保,负责招聘邀约,综合收入5000-8000上不封顶,办公室环境优雅,气氛融洽,晋升空间大。岗位职责;包吃包住

工作内容

1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;

2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;

3、利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构;

4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作;

5、进行聘前测试和简历甄别工作;

6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求;

7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

任职要求:

1.大专及以上学历

2具有良好的组织协调能力、沟通能力

人事助理/招聘专员 ¥4~5.5K/月 成都-武侯区 经验不限 前天

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四川淋睿企业管理服务有限公司

人事助理/招聘专员

  • ¥4~5.5K/月
  • 成都-武侯区
  • 不限
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
【岗位职责】1、负责招聘、应聘人员的邀约、甄选、面试、人员调配等工作;2、负责公司招聘渠道拓展和管理,利用各种渠道满足公司人才需求:熟练掌握网络发帖技巧;3、利用各种网络招聘渠道,招聘端口简历筛选,对求职者进行电话邀约,跟进面试过程,维护好与求职者之间的关系,达到入职目的;4、完成人力资源部经理交办的其它事项以及各部门领导交办的其他工作作;5、有较好的抗压能力。【任职资格】1、年龄18-25岁,学历不限,有无经验均可;2、细心认真、开朗积极向上、会聊天、长期稳定、踏实稳重、责任心强、亲和力强、有良好的表达能力、协调能力、有团队协作精神、熟练操作ofice。【薪资福利】1、底薪2100+绩效+提...

猎头顾问 ¥5~10K/月 成都-武侯区 经验不限 前天

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成都道合道企业管理咨询有限公司

猎头顾问

  • ¥5~10K/月
  • 成都-武侯区
  • 不限
  • 招聘专员
  • 煤炭/石油/天然气
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1.理解客户招聘需求,了解行业信息,制定人才的招聘方案;2.寻找、甄选、面试、评估候选人,并将合适的候选人推荐给客户;3.协调和推动客户进一步安排候选人面试并及时反馈面试结果;4.向客户提供完善的候选人背景调查、薪资谈判及后续跟踪服务;5.完成客户的招聘需求,研究行业发展动向,积累人才资源库。?岗位要求:1.统招全日制本科及以上学历,24届实习生也欢迎投递;2良好的沟通和影响说服能力,出色的学习和理解能力;3.乐观积极,对招聘类或销售类工作感兴趣;4.细心负责,优秀的执行力和抗压能力。福利待遇:1.入职缴纳五险一金,周末双休,节假日法定休息;2.底薪加提成的薪资结构,多劳多得,高不封...

招聘专员 ¥5~10K/月 成都-武侯区 经验不限 前天

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成都道合道企业管理咨询有限公司

招聘专员

  • ¥5~10K/月
  • 成都-武侯区
  • 不限
  • 招聘专员
  • 煤炭/石油/天然气
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1.理解客户招聘需求,了解行业信息,制定人才的招聘方案;2.寻找、甄选、面试、评估候选人,并将合适的候选人推荐给客户;3.协调和推动客户进一步安排候选人面试并及时反馈面试结果;4.向客户提供完善的候选人背景调查、薪资谈判及后续跟踪服务;5.完成客户的招聘需求,研究行业发展动向,积累人才资源库。?岗位要求:1.统招全日制本科及以上学历,24届实习生也欢迎投递;2良好的沟通和影响说服能力,出色的学习和理解能力;3.乐观积极,对招聘类或销售类工作感兴趣;4.细心负责,优秀的执行力和抗压能力。福利待遇:1.入职缴纳五险一金,周末双休,节假日法定休息;2.底薪加提成的薪资结构,多劳多得,高不封...

人力资源专员/助理 ¥3~6K/月 成都-武侯区 经验≥1年 前天

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上海锡塔文化传媒集团有限公司

人力资源专员/助理

  • ¥3~6K/月
  • 成都-武侯区
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 商超/批发/零售
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、负责公司人事资料、合同等档案管理及各类文件;2、负责招聘、培训、调动、考核、转正和各项人力资源具体工作;3、负责办理入职、调配、离职、劳动合同签订或续签等工作;4、负责员工社保办理及相关证明打印;5、负责员工考勤、工资、绩效核算;6、完成领导临时交办的其他任务。任职要求:1、大专及以上学历,人力资源相关专业;2、有2年及以上同岗位工作经验优先;3、熟悉人力资源系统、了解合同法和相关人事政策法规;4、性格沉稳,沟通能力强,具备责任感和事业心。语言要求:不限

人事专员(武侯区草金立交... ¥3~6K/月 成都-武侯区 经验不限 前天

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成都优品易到科技有限公司

人事专员(武侯区草金立交)

  • ¥3~6K/月
  • 成都-武侯区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 交通运输/物流/快递
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
职位描述本公司自招:招聘人事,招聘专员2名长白班二、工作时间:9.00-6:00,午休一个小时:上六休一三、工作内容:公司提供资源,主要负责网络招聘,接听求职者咨询电话,对投递的简历进行筛选,邀约面试等等,有做过招聘经验者优先。四、薪资待遇:1、底薪3000+绩效+提成+工龄津贴可达5000以上,以月递增,短3个月工资可上万:欢迎有能力者来公司洽谈,希望有梦想,有上进心的小伙伴加入我们,只要你努力,公司提供的平台晋升机会超乎你的想象。)五、任职资格:1、会基本电脑手机操作,年龄在20-30岁;高中及中专以上学历,有经验或者能力优秀者可适当放宽,想挑战自己的可以大胆的尝试,机会都是留给有准备的人...

人事 ¥3~5K/月 成都-武侯区 经验不限 前天

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四川鸿博志远网络科技有限公司

人事

  • ¥3~5K/月
  • 成都-武侯区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 游戏
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
一、任职要求:1.性格开朗外向,口头表达能力好,对人有礼貌。2.应变能力强。3.工作态度热情,积极主动。4.年龄20-30岁二、工作内容:负责发布招聘信息,招募人才三.工作时间:上午9:00-12:00;14:00-18:00周末双休;节假日根据国家节假日日期放假四.薪资待遇:转正薪资无责底薪三千+高额提成+五险语言要求:不限

招聘专员 ¥4~9K/月 成都-武侯区 经验不限 前天

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四川畅行无忧汽车有限公司

招聘专员

  • ¥4~9K/月
  • 成都-武侯区
  • 不限
  • 招聘专员
  • 商超/批发/零售
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
上班武侯区地址簇锦站c口,上班时间9.30-12.001.30-6.00周末单休,不加班!每月团建,每月话补,社保!工作内容:主要是招聘公司*,公司提供资源车辆,在各大招聘网联系需要找工作*到店,到店会有面谈专人进行交谈。人事薪资:无责底薪2500+200全勤+1000绩效(到店20人-32人按比例发放绩效,)单独提成:有效到店提成20/人。成交提成150/台,自行谈判转2台,综合薪资5000-8000!经验值优先录入。如果感兴趣请与定时间到店面试。语言要求:不限

培训班主任 ¥6~8K/月 成都-武侯区 经验≥1年 前天

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成都市百万圆桌企业管理有限公司

培训班主任

  • ¥6~8K/月
  • 成都-武侯区
  • 1年及以上
  • 培训主管/经理
  • 其他专业服务
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
职能类别:培训经理/主管 关键字:培训主持讲师

急聘人事专员 ¥5~10K/月 成都-武侯区 经验不限 前天

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成都恒旺达信息技术咨询有限公司

急聘人事专员

  • ¥5~10K/月
  • 成都-武侯区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 整车制造
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
一,薪资待遇:1、综合底薪2500+提成+全勤+绩效(可买社保)(综合薪资4000-10000),2、月休4天,可自由调休二、工作内容1、负责电话邀约求职者面试,接听应聘电话:2、负责职位发布、刷新、简历筛选跟进求职简历;3、邀约求职者到场集合,做好面试后的跟踪职位要求:三、基本要求:1、学历不限;男女不限!2、口齿清晰,勤快、善于学习;3、有较强的抗压能力,能够接受接打电话;4、会使用基础电脑5、18-40岁之间,男女皆可,身体健康,无不良嗜好!6、接受应届生、实习生!年龄要求:18-35岁职能类别:人事专员关键字:招聘与配置

急聘人事专员 ¥4~8K/月 成都-武侯区 经验不限 前天

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成都恒旺达信息技术咨询有限公司

急聘人事专员

  • ¥4~8K/月
  • 成都-武侯区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 整车制造
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
一,薪资待遇:1、综合底薪2500+提成+全勤+绩效(可买社保)(综合薪资4000-10000),2、月休4天,可自由调休二、工作内容1、负责电话邀约求职者面试,接听应聘电话:2、负责职位发布、刷新、简历筛选跟进求职简历;3、邀约求职者到场集合,做好面试后的跟踪职位要求:三、基本要求:1、学历不限;男女不限!2、口齿清晰,勤快、善于学习;3、有较强的抗压能力,能够接受接打电话;4、会使用基础电脑5、18-40岁之间,男女皆可,身体健康,无不良嗜好!6、接受应届生、实习生!年龄要求:18-35岁职能类别:人事专员关键字:招聘与配置

拓展培训销售与活动策划 ¥4~6K/月 成都-武侯区 经验不限 前天

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成都第三力量训练技术有限公司

拓展培训销售与活动策划

  • ¥4~6K/月
  • 成都-武侯区
  • 不限
  • 培训专员
  • 其他专业服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
技能要求:课程销售,行业经验一、任职要求:1、大专及以上学历,有工作经验优先;2、思维敏捷,条理清晰,有参与培训项目经验者优先;3、学习创新能力,善于人际交往,沟通表达能力优秀;4、抗压能力强,团队协作能力佳,为人正直,有良好的进取主和执行力,有服务精神。5、对户外培训、团建行业热爱者优先。6、积极正能量的小伙伴优先考虑。二、工作职责:1、负责其功能领域内主要目标和计划;2、客户开发与建立客户关系;3、项目落地执行;4、跟进项目需求;5、从销售和客户需求的角度,对课程的研发提供指导性建议。三、薪资福利:1、基本工资+交通补贴+电话补贴+出差餐补+工龄工资+提成2、基本社保+商业意外保险+节日礼...

HRBP-成都(新车条线... ¥8~15K/月 成都-武侯区 经验≥3年 前天

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平安车管家服务有限公司

HRBP-成都(新车条线)

  • ¥8~15K/月
  • 成都-武侯区
  • 3年及以上
  • HRBP
  • 软件
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、负责各业务条线销售人员编制调整,工资核定、月度工资结算及发放,档案归集保管;2、组织外部招聘工作,招聘信息撰写并发布,候选人甄别,面试安排及录用建议提出;3、统筹销售人员内部异动(内部招聘、退工),培养建立核心销售人员队伍:4、负责与人力资源条线的对接,员工档案维护及更新,劳动合同签订、社保等事宜;5、负责销售人员日常考勤、请休假、人员考察(含试用期)等事宜。职位要求:1、本科及以上学历、金融、经济、统计、数学、人力资源等相关专业背景;2、有银行、保险行业相关从业经验,有前线人员管理经验、人力资源或培训经验优先;3、熟练掌握MicrosoftOfficeWord文档、Excel电...

实习生(人力资源) ¥3~3K/月 成都-武侯区 经验不限 前天

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成都市武侯国有资本投资运营集团...

实习生(人力资源)

  • ¥3~3K/月
  • 成都-武侯区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 政府/公共事业/非盈利组织
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
(一)岗位职责1.协助开展薪酬绩效、招聘配置、教育培训、劳动关系管理及人事档案管理等人力资源管理工作;2.协助开展人力资源业务拓展、客户跟进、合作洽谈、信息收集等相关工作;3.完成领导交办的其他工作。(二)任职资格1.本科及以上学历,毕业两年内未就业大学生或在校大学生,人力资源管理相关专业;2.熟练掌握Word、Excel等办公软件;3.学习能力强,工作细致,善于沟通,具有团队意识,服从工作安排。(三)实习时长3-12个月(四)招聘人数6人职能类别:人事助理关键字:人力资源人事档案管理人力资源管理劳动关系管理招聘配置教育培训

实习生(诸葛人才公司) 薪资面议 成都-武侯区 经验不限 前天

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成都市武侯国有资本投资运营集团...

实习生(诸葛人才公司)

  • 薪资面议
  • 成都-武侯区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 政府/公共事业/非盈利组织
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
(一)岗位职责1.协助开展薪酬绩效、招聘配置、教育培训、劳动关系管理及人事档案管理等人力资源管理工作;2.协助开展人力资源业务拓展、客户跟进、合作洽谈、信息收集等相关工作;3.完成领导交办的其他工作。(二)任职资格1.本科及以上学历,毕业两年内未就业大学生或在校大学生,人力资源管理、行政管理相关专业,中共党员优先;2.熟练掌握Word、Excel等办公软件;3.学习能力强,工作细致,善于沟通,具有团队意识,服从工作安排。(三)实习时长3-12个月(四)招聘人数1人职能类别:人事助理关键字:劳动关系绩效管理人事档案管理招聘与配置薪酬福利人力资源/管理类专业培训与开发

招聘助理 ¥3~6K/月 成都-武侯区 经验≥3年 前天

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中信保诚人寿保险有限公司四川省...

招聘助理

  • ¥3~6K/月
  • 成都-武侯区
  • 3年及以上
  • 招聘专员
  • 证券/基金/期货
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责1、负责简历筛选、招聘需求的更新及职位发布;2、负责收集、分析简历和分类简历,建立系统的人才库;3、负责电话面试和初步面试,对职位候选者做初步把控;4、负责组织、协调各种招聘活动,规范招聘流程并独立完成招聘任务;5、完成上级交给的其它事务性工作。任职资格1、大学专科及以上学历,亲和力强,有电话招聘和猎头经验优先;2、2年以上相关工作经验,熟悉人力资源招聘流程优先;3、对数据敏感,熟练使用excel,具有较强的逻辑思维能力,有数据分析工作经验优先;4、耐心、细致、有责任心,有良好的团队合作精神;5、性格开朗,积极主动,有一定的抗压性,喜欢有挑战的工作。年龄要求:25-45岁职能类别:招聘...

行政人事专员 ¥4~5K/月 成都-武侯区 经验≥3年 前天

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四川恩帝奕科技有限公司

行政人事专员

  • ¥4~5K/月
  • 成都-武侯区
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 仪器仪表/工业自动化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:行政方面:1、访客接待、办公环境的管理;2、办公用品、设备、固定资产的购置及管理;3、日常费用的请款及报销、登记成本费明细账;4、熟悉项目申报流程,有项目申报经验;5、各类合同的整理及归档、公文及印章管理;人事方面:1、招聘、入离职手续的办理及人事规章制度的执行;2、考勤、薪酬核算、绩效考核等人事事宜;3、申报社保公积金;双休朝九晚六购买社保公积金语言要求:普通话行业要求:全部行业

人事专员 ¥4~6K/月 成都-武侯区 经验不限 前天

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四川可依诺科技有限公司

人事专员

  • ¥4~6K/月
  • 成都-武侯区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
职责描述:一、编制企业人才招聘计划1.根据企业发展情况及部门人才需求,编制企业人才招聘计划2.协助上级制定、完善和执行企业的招聘管理制度,并不断修正招聘工作流程。二、招聘渠道管理1.招聘渠道的开发与维护,寻求与人才市场、招聘机构的合作;2.开发校园招聘渠道,寻求与校方合作机会,规划并执行校园招聘计划;三、招聘流程管理1.招聘信息的起草和招聘广告的发布;2.进行简历甄别、筛选、聘前测试等相关工;3.安排初试、复试,确定合适人才,以及人才安置工作;4.招聘工作总结。四、招聘资料管理1.所有应聘人员的简历存档管理,建立应聘人员信息库,进行人才储备管理2.有关招聘中的资料、文件存档管理五、薪资计算计算...

人事招聘主管 ¥5~8K/月 成都-武侯区 经验≥3年 前天

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中水万运人力资源管理有限公司

人事招聘主管

  • ¥5~8K/月
  • 成都-武侯区
  • 3年及以上
  • 招聘主管/经理
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
招聘主管1人(可春节后入职)一、主要工作职责1、负责客户招聘需求的收集与分析,研究提炼招聘岗位的具体要求;2、从客户的招聘需求中确认职位所需能力及资历,确立招聘方向及目标,分析招聘渠道,对招聘岗位制定有效的招聘策略、实施有效的招聘行动;3、使用有效的工具,有计划的进行搜索、筛选合适的候选人进行面试安排,为候选人做面试及评估,保证招聘岗位的交付;4、负责日常面试安排、人员薪资协调、录用跟进;5、负责线上、线下招聘渠道的拓展、渠道效果分析、招聘质量相关数据分析;6、协助处理人力资源其他事务。二、任职要求:1、大专及以上学历,人力资源管理及管理类专业,持有人力资源证书;2、有3年猎头招聘或专职招聘岗...

招聘专员 ¥5~7.5K/月 成都-武侯区 经验不限 前天

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中水万运人力资源管理有限公司

招聘专员

  • ¥5~7.5K/月
  • 成都-武侯区
  • 不限
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
招聘专员1人(可春节后入职)一、主要工作职责1、负责客户招聘需求的收集与分析,研究提炼招聘岗位的具体要求;2、从客户的招聘需求中确认职位所需能力及资历,确立招聘方向及目标,分析招聘渠道,对招聘岗位制定有效的招聘策略、实施有效的招聘行动;3、使用有效的工具,有计划的进行搜索、筛选合适的候选人进行面试安排,为候选人做面试及评估,保证招聘岗位的交付;4、负责日常面试安排、人员薪资协调、录用跟进;5、负责线上、线下招聘渠道的拓展、渠道效果分析、招聘质量相关数据分析;6、协助处理人力资源其他事务。二、任职要求:1、大专及以上学历,人力资源管理及管理类专业,持有人力资源证书;2、有3年猎头招聘或专职招聘岗...

人力资源专员 ¥4~6K/月 成都-武侯区 经验不限 前天

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中水万运人力资源管理有限公司

人力资源专员

  • ¥4~6K/月
  • 成都-武侯区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
人力资源专员(总部岗)一、主要工作职责1、负责员工关系管理(员工档案、社保公积金、入离调转、劳动合同等);2、负责业务内劳资风险防控;3、负责人才背调管理工格4、完成领导交办的其他事宜。二、任职要求:1、大专及以上学历;人力资源、财务、行政管理等专业;2、有人力资源相关工作经验;3、持有人力资源证书优先;4、工作积极主动、认真负责、细心严谨、有一定抗压能力、有较好的职业素养;三、工作地点:成都高新区环球中心N3;四、工作时间:9:00-17:00,周末双休。五、薪资福利:工资4-6千元,入职购五险一金,法定节日福利费,年终绩效,年度体检等六、公司简介中水万运人力资源管理有限公司(简称中水万运)...

培训经理/总监 ¥13~20K/月 成都-武侯区 经验≥5年 前天

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成都新朝阳作物科学股份有限公司

培训经理/总监

  • ¥13~20K/月
  • 成都-武侯区
  • 5年及以上
  • 培训专员
  • 软件
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、搭建培训体系,建立完善培训流程、制度、内部讲师机制;2、负责新员工入职培训和其他相关培训工作;3、建立人才梯队培养机制,为公司发展发展提供后备人才;4、组织培训需求调查分析,制定并开展培训计划;5、管理内外部培训资源与讲师,负责培训效果评价工作;任职要求:1、本科及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业;2、5年以上大中型企业培训管理经验,有人才梯队建设经验优先;3、具备课程开发与课程讲授能力;4、擅长组织诊断,有丰富培训产品资源;5、具备较强的沟通协调,团队合作与抗压能力;职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、餐补、带薪年假所属部门:人力资源部

行政人事专员 ¥3~4K/月 成都-武侯区 经验≥1年 前天

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行政人事专员

  • ¥3~4K/月
  • 成都-武侯区
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、负责公司来访人家登记及接待2、公司人才招聘、员工的入职、人事调动、离职等手续办理。负责员工档案的管理3、员工考勤管理4、办公室其他日常事务5、领导安排的其他事务任职要求:1、做事认真负责,有责任心,上虞沟通,有良好的团队协作精神。2、熟练运用各类办公软件3、大专及以上,1年以上人事行政工作上班时间:9:00-12:0013:30--18:00周末双休,节假日正常休息职能类别:人事专员关键字:接待员工入职员工考勤管理人事调动离职人才招聘人事行政员工档案管理办公软件

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