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汇博招聘 成都招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源

地推团长20000+ ¥15~30K/月 成都-成华区 经验不限 前天

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四川丝路汇通商贸有限公司

地推团长20000+

  • ¥15~30K/月
  • 成都-成华区
  • 不限
  • 招聘专员
  • 商超/批发/零售
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
此招聘100%符合实际情况,收入无任何水分,能吃苦想赚钱的继续往下看招聘全职地推工作人员,全年地推项目不停工,80%员工月薪2000+工作内容:扫街地推APP拉新送4今桶装洗衣液,数据线,水杯,或者塑料制品等等。让顾客帮我们在应用商店下载快手极速版就行了工作地点:成都市学历要求:无带薪试用3天,录用后可安排宿舍市面上很多公司招聘员工收入虚高离谱,纯属造梦,本公司绝不再员工收入上开玩笑当年我*失败破产后,债台高筑,去深圳找了两个月工作,想找一个月入过万的工作,哪怕辛苦都无所谓,两个月都没有找到,全是把人忽悠过去,造梦,毫无底线。虽然很有管理经验和地推经验,别人根本不看,只要学历,扎心!我深知没有...

人事 ¥5~8K/月 成都-成华区 经验不限 前天

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成都璞蹬电子商务有限公司

人事

  • ¥5~8K/月
  • 成都-成华区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 商超/批发/零售
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1.负责运营中心日常基础运营工作,包括员工入职、离职、合同档案管理等流程办理,快速学习掌握流程规范,有效把控流程风险。2.负责供应商对接,参与服务方案的制定,有效监控服务质量。3.参与HR信息化建设,HR系统需求收集和流程优化,HR服务号日常运营。4.参与公司政策的更新,能够根据国家政策和业务需求,定期更新维护公司政策。5.负责日常运营数据处理,定期输出运营报表。6.独立完成员工服务,解决员工问题,能够主动思考,不断提升员工体验。7.领导交办的其他事宜。职位要求:1.本科及以上学历,人力资源、心理学和法律相关专业优先。2.1年左右HR从业经验或优秀的应届毕业生,有互联网员工关系或SS...

人事招聘专员 ¥5~10K/月 成都-成华区 经验不限 前天

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成都绿树源物流有限公司

人事招聘专员

  • ¥5~10K/月
  • 成都-成华区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 财务/会计
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
公司内部扩展需招聘人事招聘专员【岗位基本要求】1、年龄20-26岁,具有良好的沟通能力;2、学历要求:中专及以上,男女不限,可接受应届毕业生;2、有实体店销售或电销经验的优先录用;3、有懂心理学的重点培养;4、要求做事主动,有耐心,打酱油混日子的勿扰。【主要工作】工作轻松,办公室里,电脑前面。1、负责接听应聘电话,跟进求职简历,邀约求职者到公司面试然后入职;2、执行完成好上级安排的各工作事项;【上班时间】1、09:00-17:30公司人性化管理!4、薪资:底薪3600+奖金+提成+绩效奖=综合工资4500-20000,上不封顶,看能力!【福利待遇】1,晋升空间:招聘专员-组长-主管;2,公司有...

招聘专员 ¥4~9K/月 成都-成华区 经验不限 前天

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成都绿树源物流有限公司

招聘专员

  • ¥4~9K/月
  • 成都-成华区
  • 不限
  • 招聘专员
  • 财务/会计
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
朝九晚六!不加班!不加班!公司内部扩展需招招聘专员10名。男女不限。有销售经验者优先录用。每天的工作内容就是在平台上发布帖子招聘人员,工作轻松,时间自由。四天调休,你想半天休或者一天两天一次性休完都可以。自由安排假期。国庆节中秋节等假日也会放假!基本要求1、年龄18-28岁,口才佳,会聊天;2、有实体店销售和电销经验的,优先录用;3、懂心理学的,重点培养;4、要求有耐心,做事主动,打酱油混日子的,请勿扰。主要工作工作轻松,简单易学。办公室里,电脑前面。1、负责接听应聘电话,跟进求职简历,邀约求职者到场集合并跟进维护!2、执行完成好上级安排的各工作事项上班时间09:00-18:00可以调休,人性...

招聘专员/助理 ¥4~9K/月 成都-成华区 经验不限 前天

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成都绿树源物流有限公司

招聘专员/助理

  • ¥4~9K/月
  • 成都-成华区
  • 不限
  • 招聘专员
  • 财务/会计
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
公司内部扩展需招聘人事招聘专员【岗位基本要求】1、年龄20-26岁,具有良好的沟通能力;2、学历要求:中专及以上,男女不限,可接受应届毕业生;2、有实体店销售或电销经验的优先录用;3、有懂心理学的重点培养;4、要求做事主动,有耐心,打酱油混日子的勿扰。【主要工作】工作轻松,办公室里,电脑前面。1、负责接听应聘电话,跟进求职简历,邀约求职者到公司面试然后入职;2、执行完成好上级安排的各工作事项;【上班时间】1、09:00-17:30公司人性化管理!4、薪资:底薪3600+奖金+提成+绩效奖=综合工资4500-20000,上不封顶,看能力!【福利待遇】1,晋升空间:招聘专员-组长-主管;2,公司有...

高级管理咨询顾问 ¥15~18K/月 成都 经验≥5年 前天

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普华永道商务服务(成都)有限公...

高级管理咨询顾问

  • ¥15~18K/月
  • 成都
  • 5年及以上
  • 薪酬绩效主管/经理
  • 其他专业服务
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
-医疗/医院行业背景;-主要做医院的绩效管理/经营分析管理;接受半年在东北出差,接受全国性出差。行业要求:全部行业

英文/粤语人力客服 ¥5~6K/月 成都-武侯区 经验不限 前天

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普华永道商务服务(成都)有限公...

英文/粤语人力客服

  • ¥5~6K/月
  • 成都-武侯区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 其他专业服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
普华永道商务服务(成都)有限公司(以下简称服务中心)于2012年7月1日在成都正式投入运营,该服务中心为普华永道中国以及中国香港提供审计,税务,咨询及公司内部服务支持。我们为此寻找合适的人才加入我们,与我们一同成长。我们为你提供:具有竞争力的薪资和年终13薪餐补及交通补贴五险一金以及额外的商业保险带薪年假、病假及额外的公司福利假丰富的员工活动培训和发展的机会工作内容:通过邮件和电话处理员工在HR政策(薪酬福利,假期管理,绩效考核等)和流程(背景调查,转岗,晋升,离职手续)方面的询问提供HR系统方面的支持,包括:发送提醒邮件,协助系统操作,准备数据报表等分析员工需求和反馈数据,提出内部改进建议,...

薪酬福利专员 ¥4~7K/月 成都 经验不限 前天

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普华永道商务服务(成都)有限公...

薪酬福利专员

  • ¥4~7K/月
  • 成都
  • 不限
  • 薪酬绩效专员
  • 其他专业服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
PayrollAdministration:·Ensuregoodcommunicationwithrespectivebusinessunit(Financedepartment,Resourcing,LoSHRandregionalcontact)tomanagemonthlypayrollprocesstoensurecompliancewithrelatedgovernmentregulationandfirmpractices与相关业务部门保持良好沟通(财务,招聘,SSC等),确保薪酬发放符合相关法规及公司规定·Ensurestaffleaverecordsareaccurately...
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人事专员 ¥3~6K/月 成都-锦江区 经验不限 前天

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四川润艺时代文化传媒有限公司

人事专员

  • ¥3~6K/月
  • 成都-锦江区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1.协助人力资源部负责人建立和完善公司的员工关系管理体系;2.负责劳动合同和相关协议的起草、制定和签订等管理;3.办理员工录用、迁调、奖惩、离职手续;4.完善公司人事等规章制度,负责妥善解答员工疑问;5.组织受理员工投诉和公司内部劳资纠纷,完善内部沟通渠道;6.协同人力资源部经理和法律顾问处理有关劳动争议;7.策划员工活动,丰富员工生活,提升员工的满意度和敬业度,建立员工与公司之间的和谐关系。职位要求:1.本科及以上学历,具备上市公司及集团化人力资源管理工作或实习经验者优先;2.拥有国有企业干部管理、人才发展、组织发展相关工作经验优先;3.熟悉国家、企业关于合同管理、招聘录用等方面的...

招聘管理 ¥8~12K/月 成都-龙泉驿区 经验≥3年 前天

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海信容声(广东)冰箱有限公司

招聘管理

  • ¥8~12K/月
  • 成都-龙泉驿区
  • 3年及以上
  • 招聘专员
  • 家居/家具/家电
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
职位描述:1、根据公司战略与业务规划,满足部门人员需求;2、全面参与社招岗位的招聘运作,包括人才搜寻、面试及评估、与业务部门协调,促进招聘决定,录用审批,确保顺利入职;3、负责关键岗位的对标挖猎工作;4、拓宽招聘渠道,灵活运用招聘资源。应聘要求:1、学历:本科及以上学历;2、专业:人资管理、行政管理、工商管理等相关专业;3、工作经验:3年以上相关工作经验;4、技能要求:熟悉人资六大板块,熟练使用office办公软件;5、素质要求:良好的沟通协调和抗压能力,踏实肯干、责任心强,具备较强的团队合作精神和良好的职业素养。行业要求:全部行业

一线用工管理 ¥8~12K/月 成都-龙泉驿区 经验≥3年 前天

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海信容声(广东)冰箱有限公司

一线用工管理

  • ¥8~12K/月
  • 成都-龙泉驿区
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 家居/家具/家电
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
职位描述:1、制定一线用工招聘计划,保障生产一线用工精准交付;2、校企合作开发与关系维护,促进校企融合;3、劳务派遣单位的开发与甄选,与稳定优质的劳务派遣单位保持健康合作;4、一线人员结构改善,提升一线长期用人的稳定性;5、一线用工信息预测、提前锁定人员政策;应聘要求:1、统招本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业优先;2、3年以上制造业一线岗位招聘工作经验;3、沟通能力,组织协调能力较强,熟悉基本的办公软件操作等。行业要求:全部行业

招聘专员 ¥5~10K/月 成都-龙泉驿区 经验≥1年 前天

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海信容声(广东)冰箱有限公司

招聘专员

  • ¥5~10K/月
  • 成都-龙泉驿区
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 家居/家具/家电
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
工作职责:熟悉使用线上招聘软件,会运营抖音/小红书等自媒体平台。任职要求:有两年及以上招聘工作经验,自己经营过抖音、快手、小红书等软件,性格开朗活泼。福利:五险一金、带薪年假、餐补、员工食堂亮点:带薪年假、节假日福利、生日礼物、提供住宿上班地点语言要求:普通话所属部门:综合管理部

企业直聘讲师10k+ ¥7~15K/月 成都-金牛区 经验≥1年 前天

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四川一养堂医疗科技有限公司

企业直聘讲师10k+

  • ¥7~15K/月
  • 成都-金牛区
  • 1年及以上
  • 培训专员
  • 其他专业服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、配合公司外勤课程、教材体系,完善训练体系建设,按公司课程、教材体系的课程,向培训人员提供全面的辅导训练、能力训练的相关课程;2、分析外勤培训需求,分析分公司现有教材使用状态及相关数据,调研队伍对课程、教材的需求,发现问题并提出研发改进意见;3、参加公司组织的课程研发会议,并根据队伍需求提出研发建议,积极参与课程、教材研发,实施课程法案,并制作配套教材;4、配合业务部门门进行各项业务推广活动,根据业务部门推广活动需要,配合实施各种培训;5、负责外勤培训授课工作,根据培训计划,负责培训授课工作;6、领导交办的其他事项。任职要求:1、学历:专科及以上,专业:保险、经济、管理、教育、培训...

自媒体讲师 ¥7~15K/月 成都-金牛区 经验≥1年 前天

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四川一养堂医疗科技有限公司

自媒体讲师

  • ¥7~15K/月
  • 成都-金牛区
  • 1年及以上
  • 培训专员
  • 其他专业服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、配合公司外勤课程、教材体系,完善训练体系建设,按公司课程、教材体系的课程,向培训人员提供全面的辅导训练、能力训练的相关课程;2、分析外勤培训需求,分析分公司现有教材使用状态及相关数据,调研队伍对课程、教材的需求,发现问题并提出研发改进意见;3、参加公司组织的课程研发会议,并根据队伍需求提出研发建议,积极参与课程、教材研发,实施课程法案,并制作配套教材;4、配合业务部门门进行各项业务推广活动,根据业务部门推广活动需要,配合实施各种培训;5、负责外勤培训授课工作,根据培训计划,负责培训授课工作;6、领导交办的其他事项。任职要求:1、学历:专科及以上,专业:保险、经济、管理、教育、培训...

行业培训讲师 ¥7~15K/月 成都-金牛区 经验≥1年 前天

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四川一养堂医疗科技有限公司

行业培训讲师

  • ¥7~15K/月
  • 成都-金牛区
  • 1年及以上
  • 培训专员
  • 其他专业服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、配合公司外勤课程、教材体系,完善训练体系建设,按公司课程、教材体系的课程,向培训人员提供全面的辅导训练、能力训练的相关课程;2、分析外勤培训需求,分析分公司现有教材使用状态及相关数据,调研队伍对课程、教材的需求,发现问题并提出研发改进意见;3、参加公司组织的课程研发会议,并根据队伍需求提出研发建议,积极参与课程、教材研发,实施课程法案,并制作配套教材;4、配合业务部门门进行各项业务推广活动,根据业务部门推广活动需要,配合实施各种培训;5、负责外勤培训授课工作,根据培训计划,负责培训授课工作;6、领导交办的其他事项。任职要求:1、学历:专科及以上,专业:保险、经济、管理、教育、培训...

HRBP ¥8~12K/月 成都-金牛区 经验≥3年 前天

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广州辰创科技发展有限公司

HRBP

  • ¥8~12K/月
  • 成都-金牛区
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 通信/网络设备
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、以实现公司年度业绩目标为导向,结合员工访谈反馈信息,灵活运用HR专业技能,为各部门提供关键人才引进及保留、人才梯队建设、人才盘点、人才发展、考核与激励等全方位的人力资源支持;2、关注及反馈业务部门人效表现,定期进行人才画像复盘,结合销售业绩做好关键人才用工分析,形成方案建议报告提报至总部人力;3、及时业务部门对人力资源管理的期望及诉求,做好相关沟通,并向人力中心提出相应建议方案,辅助业务部门绩效目标达成;4、根据公司战略、业务规划和人力资源规划,对组织架构、制度、流程、岗位设置等及时进行诊断,提出优化建议方案,推进公司组织发展和人才队伍建设;5、根据员工群体特点,策划实施各类文化...

人事行政主管 ¥6~8K/月 成都-金牛区 经验不限 前天

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广州辰创科技发展有限公司

人事行政主管

  • ¥6~8K/月
  • 成都-金牛区
  • 不限
  • 人力资源主管/经理
  • 通信/网络设备
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
工作职责:1.准确理解并掌握人力资源管理各个模块,执行公司各项人力资源管理政策程序;2.主要负责公司的日常行政及人力资源管理工作,主要包括招聘、培训、员工关系等,推动公司企业文化建设;3.协助总经理管理内部考核激励、人才管理等;4.上级交给的其他工作任务。任职要求:1.本科及以上学历,人力资源、心理学等相关专业优先,岗位工作经历3年以上;2.熟悉人力及行政管理流程体系;3.具备较强的逻辑思考能力、沟通能力、学习能力,积极主动,有责任心;4.有高新技术企业、研发型企业工作经验优先。职能类别:人事主管关键字:企业文化建设人力资源管理培训招聘人力资源员工关系心理学日常行政高新技术企业人才管理

人力专员 ¥5~7K/月 成都-郫都区 经验≥1年 前天

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广州辰创科技发展有限公司

人力专员

  • ¥5~7K/月
  • 成都-郫都区
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 通信/网络设备
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、协助制订和完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程;2、负责员工入、离职、转正、调岗等异动相关手续办理;3、根据招聘计划,组织实施招聘活动,利用各种渠道进行人才简历搜索和筛选,组织面试;4、与用人部门沟通需求,主动做好招聘效果跟踪和招聘数据分析;5、负责招聘渠道的开拓与维护,进行数据分析与效果评估,合理利用资源;6、完成周期性招聘数据统计汇总和评估,并提出改进建议和推进实施;7、协助其他模块人力工作,完成领导交办的其他工作。岗位要求:1、本科以上学历,人力资源、心理学等相关专业优先;2、2年及以上专职人事经验,有电子、通信、人工智能等相关行业招聘经验优先;3、熟悉招聘流程...

薪酬绩效主管 ¥8~10K/月 成都-郫都区 经验≥3年 前天

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四川美味源食品有限公司

薪酬绩效主管

  • ¥8~10K/月
  • 成都-郫都区
  • 3年及以上
  • 薪酬绩效主管/经理
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 包吃住 双休 绩效奖金 节日礼金 定期体检 生日礼金 定期团建

岗位职责:
岗位职责1、负责拟定公司薪酬福利政策,建立并完善薪酬福利管理及员工绩效管理体系,并组织实施;2、负责收集各部门岗位的业绩考核指标,制作个岗位绩效考核表;3、负责组织实施各部门员工绩效考核方案,并组织考核过程中的监督和指导;4、结合日常绩效考核结果,做好员工年度绩效终评;5、按时完成人工成本预算编制与管理,高管薪酬管理及员工工资、福利等任职资格1、大专及以上学历,人力资源,会计学,财务管理及相关专业2、3年以上相关岗位工作经验3、有工作热情,能够承担一定工作强度,具有较强的判断,理解,分析,学习能力及独立工作能力福利待遇:五险一金,周末双休,免费工作餐,免费住宿,各种节日福利,生日福利,不定期团...

人事行政助理 ¥3.5~5K/月 成都-武侯区 经验不限 前天

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尤特森新材料集团有限公司

人事行政助理

  • ¥3.5~5K/月
  • 成都-武侯区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 建材
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
工作内容:1.负责公司各项行政工作,保证办公室环境舒适、整洁;2.负责公司固定资产、车辆管理,定时保养,盘点等,具体情况反馈给集团总部;3.负责公司所需岗位招聘,确保人员及时到岗,并按时办理入职手续;4.依照集团总部规章制度办理公司员工入、转、调、离手续,做好劳动风险规避;5.协助总部管理子公司员工考勤,建立考勤异常台账,及时与总部反馈。6.协助副总管理团队日常事务,传达总公司政策和精神,完成总部下达的指令,带领团队积极奋进;7.组织开展公司相关培训工作;8.负责领导安排的其他事宜。任职条件:1.大专及以上学历,销售类、管理类相关专业优先;2.三年及以上相关工作经验;3.熟练使用办公软件,较强...

人力主管(主招聘、考核) ¥10~14K/月 成都-锦江区 经验≥3年 前天

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成都郫县万达广场投资有限公司

人力主管(主招聘、考核)

  • ¥10~14K/月
  • 成都-锦江区
  • 3年及以上
  • 招聘专员
  • 其他专业服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责1、协助相关领导根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制人员招聘计划,并根据公司人力资源规划和相关规定,实施招聘计划;2、绩效考核推进:依据绩效体系,通过培训、宣传、监督和检查,逐步落实绩效考核体系。指导和协助各部门进行绩效体系的完善。跟进部门绩效考核数据提交情况,并对提交的考核数据进行汇总统计。对各部门提出的异议进行收集,并反馈给上级;3、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求,参与改进和优化招聘流程和平台,提升效能;4、总结招聘工作中存在的问题,提出优化招聘制度和流程的合理化建议,完成招聘分析报告;5、优化人才地图,不断维护与完善公司人才库。任职要求:1、大学本...

人事专员 ¥3~6K/月 成都-龙泉驿区 经验≥1年 前天

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泉州律政通交通事故理赔代理服务...

人事专员

  • ¥3~6K/月
  • 成都-龙泉驿区
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 法律服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
律政通四川分部公司四川鑫律帮法律咨询服务有限公司招聘人事专员一、岗位职责:1.参与招聘流程,包括发布招聘广告、筛选简历、面试和参与面试,以及为新员工提供入职培训。,以满足公司的人才需求。2.管理员工档案和记录,确保人事信息的准确性和机密性。3.处理员工的日常问题和关切,促进员工满意度和快乐工作环境的建设。4.协助处.理员工离职事务,包括终止合同、离职手续等。5.维护劳动法律法规的合规性,确保公司的人事政策符合相关法规。二、任职要求:1.大专以上学历,人力资源管理、心理学或相关领域学士学位优先。2.有人事或人力资源工作经验,有招聘和员工发展经验者优先。三、薪资待遇:底薪2500+招聘提成300元...

人力资源经理 ¥8~9K/月 成都-都江堰市 经验≥3年 前天

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四川佳鑫诚宇企业管理咨询有限公...

人力资源经理

  • ¥8~9K/月
  • 成都-都江堰市
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 其他专业服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1.了解所支持研发部门的业务状况和团队运作状况,理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施;2.针对业务团队情况,清晰胜任力素质模型,设计人员成长路径及人员培养方案,有效制定和实施人才发展计划并跟进实施;3.为团队的发展提供支持,应用专业理论、方法、工具,为业务团队提供全方位解决方案,包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作;4.通过与管理层及员工的互动,建立有效和多样化的渠道,保证组织中信息的通畅,推动公司文化的建设和业务的高速发展;5.参与制订集团层面人力资源全面解决方案。职位要求:1.统招本科以上学历,5年以上人力资源工作经验;2.有在人力资源公司从事HRBP工作经...

HRBP主管 ¥8~10K/月 成都-武侯区 经验不限 前天

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重庆融创物业管理有限公司昆明分...

HRBP主管

  • ¥8~10K/月
  • 成都-武侯区
  • 不限
  • HRBP
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、招聘及员工关系的协调以及管理,为业务部门提供相应法律支持以及解决方案;2、通过对组织现状的诊断,完成相关人才盘点报送相应分析报告,建议人员及架构配置方案,优化人员实现人员有效匹配;3、负责外拓项目薪资结算、核算;4、根据城市公司制定的培训计划,组织实施培训,并做好培训效果的跟踪、反馈;5、负责企业文化的宣导和推动,推动公司企业文化的建设和影响任职要求:1、统招本科及以上学历,3年以上地产/物业公司或大型企业人事经理经验;2、具备专业结构化系统思维和独立的逻辑思考能力;3、有良好的沟通技巧、快速学习能力,做事积极主动,有责任心并且能在高压环境下有效工作。职能类别:HRBP关键字:劳...

培训主管 ¥8~10K/月 成都-武侯区 经验不限 前天

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重庆融创物业管理有限公司昆明分...

培训主管

  • ¥8~10K/月
  • 成都-武侯区
  • 不限
  • 培训主管/经理
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
工作职责:1.负责完成各项培训工作的策划、实施及评估,建立员工发展渠道;2.完善及运营内部培训宣传体系,主要负责新媒体宣传等相关工作;3.拓展培训渠道和培训资源,积累培训经验和资料,给业务团队提供培训赋能;4.协助上级领导完善公司培训体系:企业文化建设,内训师队伍的打造、课程产品的开发/更新及讲授、培训保障制度的运行及改进完善。任职资格:1.本科以上学历,人力资源管理相关专业优先;2.三年以上工作经验,有物业行业或房地产行业者优先;3.具备视频剪辑、文案编辑等相关技能。职能类别:培训经理/主管关键字:培训视频剪辑文案编辑

人事招聘专员 ¥5~7K/月 成都-双流区 经验≥2年 前天

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厦门金牌厨柜股份有限公司

人事招聘专员

  • ¥5~7K/月
  • 成都-双流区
  • 2年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 建材
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
职能类别:人事专员 关键字:hrbp招聘员工关系劳务派遣

人事专员 ¥5~6K/月 成都-双流区 经验≥2年 前天

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厦门金牌厨柜股份有限公司

人事专员

  • ¥5~6K/月
  • 成都-双流区
  • 2年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
一、岗位职责:1、负责工厂各部门人员的考勤、工资核算及绩效考核;2、协助招聘、培训等人事相关工作;3、人事档案等资料起草、整理及归档;4、协助领导进行企业文化培训建设;5、完成上级领导交代的其余工作事项;二、任职要求:1.大专及以上学历,33周岁以下;2.有2年及以上工厂人事工作经验者优先考虑;3、行政管理、人力资源管理专业优先考虑;4、性格开朗大方、做事积极主动认真负责;职位福利:五险一金、交通补助、餐补、绩效奖金、补充医疗保险、公司重点项目年龄要求:33岁以下职能类别:人事专员

招聘专员 ¥5~8K/月 成都-温江区 经验不限 前天

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四川百维畅达商务咨询有限公司

招聘专员

  • ¥5~8K/月
  • 成都-温江区
  • 不限
  • 招聘专员
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、根据客户需求,为客户提供顾问式咨询服务,制定方案2、根据部门要求,完成招聘指标3、定期收集市场信息及竞争对手的分析4、定期回访用户,深挖用户需求任职要求:1、大专及以上学历,1年以上招聘工作经验优先2、具有较强的沟通能力及交际技巧3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识4、有责任心,能承受较大的工作压力5、有团队协作精神,善于挑战,突破自己职位亮点:初创公司,同事均为95后,工作氛围轻松。工作时间9:00-17:30,周末双休,无加班!

高级薪酬绩效专员 ¥8~15K/月 成都-双流区 经验≥3年 前天

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四川正美齿科科技有限公司

高级薪酬绩效专员

  • ¥8~15K/月
  • 成都-双流区
  • 3年及以上
  • 薪酬绩效主管/经理
  • 医疗设备/器械制造
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
职位描述:1、制定、修改薪酬绩效及考勤制度并监督执行;2、负责全员的考勤、异常反馈及处理,每月及时形成考勤汇总统计表并发送员工确认;3、负责公司员工请休假管理(包括向员工提供剩余假期服务);4、负责劳务派遣费用初审及跟进费用审批进度,并制作人员考勤与派遣公司核对;5、组织各部门进行月度绩效考核的实施,定期收集相关资料,并形成月度绩效考核结果数据;6、对考核资料、数据进行汇总、分析,制作考核汇总表;7、审核各部门绩效考核结果,及时进行反馈,组织各部门进行绩效考核面谈;8、负责每月员工工资核算并形成报表呈批,确保每月薪资的正常发放;9、参与公司的薪酬管理制度、薪酬体系设计和薪酬管理的规范工作并提供...

包吃包住带薪培训简单易上... ¥4~6K/月 成都-金牛区 经验不限 前天

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四川蓉城搏惠食品科技有限公司

包吃包住带薪培训简单易上手的餐厅服务员

  • ¥4~6K/月
  • 成都-金牛区
  • 不限
  • 培训专员
  • 财务/会计
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
工作职责:1、餐前准备:按照门店安排做好桌椅、餐厅卫生、备餐准备,准备好各种用品,确保正常营业使用;2、餐中服务:按照进行餐中服务,接待顾客,为顾客介绍和推荐餐厅菜品;3、餐后整理:用餐后收台、整理卫生、补充下一餐的用餐物品。工作时间:10:00-22:00,12:00-00:00,14:00-02:00工作时长:8小时是否双休:非固定调休工作地点:成都市金牛区西安北路13号附2号招聘要求工作年限:1-3年学历要求:高中/中技/中专及以上年龄要求:18-30性别要求:不限薪资待遇月薪范围:4000-6000试用工资:100%试用时长:根据表现决定优势亮点1、薪资福利:底薪+绩效奖金+全勤奖;2...

人力资源岗 ¥9~14K/月 成都-简阳市 经验≥3年 前天

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成都园艺博览运营发展有限公司

人力资源岗

  • ¥9~14K/月
  • 成都-简阳市
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 建筑工程
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
职责描述:1.负责公司培训相关工作;2.负责公司绩效薪酬的统计计算工作;3.负责公司员工劳动关系管理;4.负责辅助开展人事档案管理相关工作;5.负责辅助开展招聘相关工作;6.岗位相关的其他工作。任职要求:1.具有3年及以上人力资源相关工作经验,其中包括1年及以上绩效薪酬统计计算工作经验,具有国有企业相关工作背景和人事档案管理工作经验优先(硕士、博士研究生可适当放宽);2.熟悉专业相关法律法规,具有良好的沟通协调能力、团队合作精神和职业操守;3.中共党员;4.具有三级及以上企业人力资源管理师职业资格或初级经济师(人力资源方向)及以上职称优先。其他要求:1、35周岁及以下,即1986年6月30日以...

hr ¥2~4K/月 成都-金牛区 经验≥3年 前天

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成都百熙文化传媒有限公司

hr

  • ¥2~4K/月
  • 成都-金牛区
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 其他专业服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
职责描述:1、大专及大专以上人力资源相关专业的人士。2、有在其他相关企业单位HR部门1-2年的工作经验。3、熟知企业内部的各个岗位,熟悉招聘流程者优先。4、熟知企业人员的绩效考核制度并有一定的工作经验者优先。5、注重形象,形象要求中等或以上。6、有一定职业修养。任职要求:作为行政人事专员,你必须有强烈的责任感和敬业精神,公平公正、做事严谨,能承受较大的工作压力。下面是出国留学网为大家整理的:人事专员职责及任职要求,欢迎阅读!  人事专员工作职责  1、组织制定公司人事规章制度,并督促、检查制度的贯彻执行。  2、组织设计和完善公司的组织结构,做好定岗定编,合理有效配置人力资源。  3、组织开展...

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