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汇博招聘 成都招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源

人事专员 ¥6~12K/月 (3-6K/月) 成都-金牛区 经验不限 本月

月薪:¥6~12K/月(底薪+提成)
底薪:3-6K/月

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四川热谷新能源科技有限公司

人事专员

  • (底薪:3-6K/月+提成) ¥6~12K/月
  • 成都-金牛区
  • 不限
  • 招聘专员
  • 其他行业
  • 不限
  • 24以下
  • 10人

包工作餐 免费包住

岗位职责:
要求有上进心,一定的语言表达能力,责任心,24岁以下。

工作内容:主要负责人事部招聘,接打电话,办理员工的入职手续。

工作时间:上午11:00-晚上9点。

带薪培训,提供食宿,宿舍(wifi 热水器 洗衣机等家具齐全)纯拎包入住

人事专员 ¥4~6K/月 (4-6K/月) 成都-金牛区 经验不限 本月

月薪:¥4~6K/月(底薪+提成)
底薪:4-6K/月

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苏格云志酒店管理咨询

人事专员

  • (底薪:4-6K/月+提成) ¥4~6K/月
  • 成都-金牛区
  • 不限(可接受应届生)
  • 招聘专员
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 24以下
  • 专业不限
  • 50人

包工作餐 免费包住 人才奖励奖 年底分红 团建 放假 月休四天自调 下午1-8

岗位职责:
服从领导安排,敬岗爱业,有积极向上的精神

公司晋升空间大,团队年轻化,氛围好

专门负责招聘公司各个岗位人才

HRBP ¥10~12K/月 成都-金牛区 经验≥5年 前天

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成都如实香料有限公司

HRBP

  • ¥10~12K/月
  • 成都-金牛区
  • 5年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1.担当业务部门负责人的人力资源顾问与合作伙伴,为组织发展提供人力资源支持,定期进行组织盘点,在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施;2.主动与事业部管理层、一线主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通,保证信息在不同层级间的有效传递;3.开展员工访谈,掌握员工动态和个人需求,并协助部门开展员工关怀活动和培训;4.在业务部门内推动公司层面的变革,负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系;提升人力资源运作效率;5.对业务有洞察力,快速学习并推进到业务团队的发展,协助部门进行内部组织结构优化,提高团队凝聚力,提高核心员工的稳定性。6.传承公司文化,...

招聘主管(S4) ¥8~10K/月 成都-金牛区 经验≥1年 前天

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上海好饭碗信息技术有限公司

招聘主管(S4)

  • ¥8~10K/月
  • 成都-金牛区
  • 1年及以上
  • 招聘主管/经理
  • 软件
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1.负责招聘团队的搭建以及管理(团队编制8人)2.项目招聘进度以及招聘团队日常管理3.对团队结果负责要求:1.3年及以上招聘工作经验2.大专以上学历3.有招聘团队管理经验(6-8人以上)上班时间:9:00-18:00薪资:无责底薪(可谈)➕绩效➕团队提成职级S4上班地点:文汇创意园行业要求:全部行业

人力资源专员 ¥4~6K/月 成都-金牛区 经验≥1年 前天

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四川钰泉商务咨询服务有限公司

人力资源专员

  • ¥4~6K/月
  • 成都-金牛区
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 银行
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1、负责公司空缺岗位的招聘工作2、招聘渠道的开发及维护,招聘网站的信息更新及维护3、筛选简历、面试的组织及录用人员offer的发放3、员工入离职手续的办理,合同及档案的管理5、协助上级领导完成培训、行政工作的开展6、完成领导交代的其他工作相关事宜岗位要求1、一年以上招聘模块的工作经验,从事过金融行业人力资源工作者优先考虑。2、具有一定的沟通及协调能力3、积极主动,具备团队意识,具有高度的责任心,有一定的抗压能力工作时间:9:00-17:00,周末双休,享有国家法定节假日。工作地点:总公司:金牛区一环路北一段99号环球广场3402语言要求:不限

行政人事经理(教培行业) ¥8~12K/月 成都-金牛区 经验≥3年 前天

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成都德润汇创装备有限公司

行政人事经理(教培行业)

  • ¥8~12K/月
  • 成都-金牛区
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 机械/机电/重工
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作;2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作;3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;4、员工人事信息管理与员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜;5、负责公司规章制度拟定、修改,对文件中的重要事项进行跟踪检查和督导,推进公司管理、监督执行各项规章制度;6、负责公司办公用品、档案管理以及内外部文件等监督管理工作;7、负责公司接待安排,组织协调公司各项活动开展。岗位要求:1、3年以上教育培训行业相关工作经验,本科及以上学历,45岁以下;2、在人员招募、引进、培训开发及员...

招聘专员 ¥4~6K/月 成都-金牛区 经验≥1年 前天

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全亿健康药房有限公司

招聘专员

  • ¥4~6K/月
  • 成都-金牛区
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 医疗/整形/康养
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、负责公司招聘渠道的维护和更新,以及招聘网站的信息沟通;2、负责简历筛选、面试通知,执行招聘、甄选、面试等工作;3、负责招聘效果分析、招聘报表统计、人才简历库档案管理等;4、领导交办的其他事项。任职条件:1、大专及以上学历,有1年相关工作经验优先。2、熟练各类网络招聘渠道、招聘流程、掌握招聘工具与方法。3、亲和力强,具备较强的沟通及应变能力。福利:六险一金+业绩奖励+节日福利+生日福利+午餐+带薪年假。职能类别:招聘专员/助理

hr ¥2~4K/月 成都-金牛区 经验≥3年 前天

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成都百熙文化传媒有限公司

hr

  • ¥2~4K/月
  • 成都-金牛区
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 其他专业服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
职责描述:1、大专及大专以上人力资源相关专业的人士。2、有在其他相关企业单位HR部门1-2年的工作经验。3、熟知企业内部的各个岗位,熟悉招聘流程者优先。4、熟知企业人员的绩效考核制度并有一定的工作经验者优先。5、注重形象,形象要求中等或以上。6、有一定职业修养。任职要求:作为行政人事专员,你必须有强烈的责任感和敬业精神,公平公正、做事严谨,能承受较大的工作压力。下面是出国留学网为大家整理的:人事专员职责及任职要求,欢迎阅读!  人事专员工作职责  1、组织制定公司人事规章制度,并督促、检查制度的贯彻执行。  2、组织设计和完善公司的组织结构,做好定岗定编,合理有效配置人力资源。  3、组织开展...

早十晚七周末双休人事专员 ¥4~6K/月 成都-金牛区 经验不限 前天

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成都爱思互娱文化传媒有限公司

早十晚七周末双休人事专员

  • ¥4~6K/月
  • 成都-金牛区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
能接受新人一天上班8小时,不用加班,早上10点上班,下午19点下班中途一个小时休息薪资待遇,3000+300一个人头奖励公司福利:每月累积手上稳定六个主播薪资涨到3500底薪加200全薪奖励,稳定主播10个在职底薪4000元加200全薪奖励周末双休保证:三个月后人事薪资不低于5000-6000工作内容简单,请看清楚上面的内容后再来问职能类别:人事专员关键字:早十晚七周末双休人事专员

人事行政专员+周末双休 ¥4~6K/月 成都-金牛区 经验不限 前天

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成都爱思互娱文化传媒有限公司

人事行政专员+周末双休

  • ¥4~6K/月
  • 成都-金牛区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
能接受新人一天上班8小时,不用加班,早上10点上班,下午19点下班中途一个小时休息薪资待遇,3000+300一个人头奖励公司福利:每月累积手上稳定六个主播薪资涨到3500底薪加200全薪奖励,稳定主播10个在职底薪4000元加200全薪奖励周末双休保证:三个月后人事薪资不低于5000-6000工作内容简单,请看清楚上面的内容后再来问职能类别:人事专员关键字:招聘与配置

人事实习生双休不内卷 ¥4~6K/月 成都-金牛区 经验不限 前天

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成都爱思互娱文化传媒有限公司

人事实习生双休不内卷

  • ¥4~6K/月
  • 成都-金牛区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
能接受新人一天上班8小时,不用加班,早上10点上班,下午19点下班中途一个小时休息薪资待遇,3000+300一个人头奖励公司福利:每月累积手上稳定六个主播薪资涨到3500底薪加200全薪奖励,稳定主播10个在职底薪4000元加200全薪奖励周末双休保证:三个月后人事薪资不低于5000-6000工作内容简单,请看清楚上面的内容后再来问年龄要求:18-33岁职能类别:人事助理关键字:招聘与配置渠道学生会社团媒体资源班委新媒体传播艺人管理直播渠道娱乐业
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人事行政 ¥4~6K/月 成都-金牛区 经验≥3年 前天

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四川润泽百川科技有限公司

人事行政

  • ¥4~6K/月
  • 成都-金牛区
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 美容/美发/美体
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
职责描述:1、负责成都人事行政团队(10人)管理工作,保障人力资源、行政等各项工作顺利开展;2、支持成都各业务部门人事行政需求,促进业务部门目标达成;3、完善和优化成都人力行政各项制度、流程和标准,提升工作效率和人效;4、配合,保障各项政策或项目性工作在成都顺利落地和开展,如绩效管理、文化价值观落地、薪酬调研、干部管理和发展等;5、其他与人事行政相关或领导安排工作。任职要求:1、统招本科及以上学历,人力资源相关专业优先,身高160cm;2、3-5年兼备人力资源和行政工作经验,有50-500人规模公司工作经验;3、对人力资源和行政工作具有较深刻的理解,具备较好的专业能力和工作能力;4、具备良好的...

人事经理 ¥7~14K/月 成都-金牛区 经验≥5年 前天

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川海品宴(成都)食品有限公司

人事经理

  • ¥7~14K/月
  • 成都-金牛区
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、负责公司人力资源你战略规划及实施;2、负责合理配置工作岗位,制定并完善员工工作标准和流程;3、协调各部门的工作,加强部门协同;4、定期编制人资报表,计算人员薪资,组织开展考核工作;5、负责公司人员招聘、培训、劳动关系处理;6、执行并监督总经理下达的管理指令。任职要求:1、管理相关专业大专以上学历,有人事管理5年以上工作经验;2、抗压能力强,性格阳光,有团队意识;3、有制造业人事管理经验优先。语言要求:不限

人事招聘专员 ¥7~12K/月 成都-金牛区 经验≥1年 前天

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成都倾城佳人文化传媒有限公司

人事招聘专员

  • ¥7~12K/月
  • 成都-金牛区
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
一:工作内容:在软件上销售平台岗位!挖掘有潜力的人才二:任职要求:1.了解传媒行业,了解主播岗位2.同家公司销售经验2年以上的,可投递简历!有较强的沟通能力有责任心工作积极主动,具有良好的协调沟通能力!三:工作时间13-22点,中间休息1小时四:薪资:底薪5千加奖金加包吃住,综合薪资8000+优秀的可谈,底薪1w+都没有关系(带着你的能力来)!!!五:发展方向:上有发展空间,看自己有能力升职空间销售专员-销售主管-销售部经理-总经理-分公司负责人ps:公司正规招聘,全程不收取任何费用,加入我们,还等什么~

招聘专员 ¥5~8K/月 成都-金牛区 经验≥1年 前天

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成都倾城佳人文化传媒有限公司

招聘专员

  • ¥5~8K/月
  • 成都-金牛区
  • 1年及以上
  • 招聘专员
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
工作内容:在网上发布招聘信息,筛选合适的求职者邀约求职者面试任职资格18岁-30岁之间,人力资源专业毕业或者同家公司销售经验2年以上的,可投递简历!!!!有较强的沟通能力有责任心工作积极主动,具有良好的协调沟通能力!工作时间是13-22点,中间休息1小时底薪5千-8千+包吃住,综合薪资8000+优秀的可谈,底薪1w+都没有关系(带着你的能力来)!!!上有发展空间,看自己有能力升职空间人事专员-人事主管-人事经理-总经理-分公司负责人ps:公司正规招聘,全程不收取任何费用,加入我们,还等什么~

人力资源总监HRD ¥20~30K/月 成都-金牛区 经验≥10年 前天

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成都城投万馆体育文化发展有限公...

人力资源总监HRD

  • ¥20~30K/月
  • 成都-金牛区
  • 10年及以上
  • 人力资源总监
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
工作职责:1.人力资源战略:根据公司战略目标,制定人力资源战略规划与年度、季度、月度工作计划、并定期开展复盘,支撑公司战略目标及年度经营计划的达成。2.薪酬激励:优化公司薪酬激励机制,从薪酬体系及发展通道设计、奖金政策设计、股权激励设计等方面出发,设计符合公司发展阶段的激励体系。3.人才发展:建立公司人才培训与发展体系,满足公司发展的人员需求。4.招聘管理:建立企业雇主品牌,建立用人标准,岗位画像,优化并扩大招聘渠道,组织开展社招及校招工作。5.企业文化:组织梳理公司企业文化,并通过各种方式贯彻落实到日常管理工作中。6.员工关系:完善公司员工关系管理,避免劳动用工风险。任职要求:1.统招本科及...

高级HRBP主任(J11... ¥10~15K/月 成都-金牛区 经验不限 前天

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广州舒客科技有限公司

高级HRBP主任(J11925)

  • ¥10~15K/月
  • 成都-金牛区
  • 不限
  • HRBP
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
工作职责:1、深入理解业务与人员发展状况,评估并明确组织发展与人才发展对HR的需求,依据人力资源政策,协助业务部门负责人做好人员招聘、培训、绩效、员工关系、团队文化等工作,全方位提供专业性建议方案并推动实施;2、负责公司HR政策、制度、体系、重点项目和各项人才管理活动在业务部门的落地与推动执行,并针对执行结果进行有效反馈和改进;3、主动与部门业务负责人配合,提升业务部门的人力资源管理能力;4、协调处理业务部门内部员工间、员工与管理层间的关系,解决员工的合理要求;打造积极、开放的HR沟通平台,确保HR和各部门间的良好沟通与高效配合;5、负责企业文化以及其它HR政策在一线团队中的宣贯与建设。任职资...

HRBP ¥7~12K/月 成都-金牛区 经验≥3年 前天

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润楹物业服务(成都)有限公司

HRBP

  • ¥7~12K/月
  • 成都-金牛区
  • 3年及以上
  • HRBP
  • 物业/商业中心
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1.支持一线业务团队,担当业务部门负责人的人力资源顾问与合作伙伴,为组织发展提供人力资源支持,定期进行组织盘点,在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施;2.主动与事业部管理层、主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通,保证信息在不同层级间的有效传递;3.开展员工访谈,掌握员工动态和个人需求,并协助部门开展员工关怀活动和培训;4.在业务部门内推动公司层面的变革,负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系;提升人力资源运作效率;5.对业务有洞察力,快速学习并推进到业务团队的发展,协助部门进行内部组织结构优化,提高团队凝聚力,提高核心员工的稳定性。6....

行政人事专员 ¥3.5~5K/月 成都-金牛区 经验不限 前天

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山东滨州海发网业有限责任公司

行政人事专员

  • ¥3.5~5K/月
  • 成都-金牛区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 建筑工程
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责1、协助行政人事经理出来日程行政人事工作2、协助行政人事经理制定工作各项制度3、人员招聘工作4、工资的核算5、其他行政事宜岗位要求1、30岁以下2、有人事和行政工作优先3、工作习惯好,自律和学习能力强4、熟悉现有的招聘渠道以及能熟练使用特别说明:试用期工资3500.转正后4000。本岗位周末单休年龄要求:30岁以下职能类别:人事专员关键字:招聘与配置

人力资源岗(主办) ¥12.5~14.2K/月 成都-金牛区 经验≥3年 前天

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中国华西企业股份有限公司

人力资源岗(主办)

  • ¥12.5~14.2K/月
  • 成都-金牛区
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 其他行业
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
人力资源岗(主办,1名)一、岗位设置岗位名称:人力资源岗岗位职级:主办招聘人数:1岗位序列:专业序列所属部门:综合管理中心二、岗位职责1.协助公司绩效管理、薪酬制度的编制,协助做好公司工资总额预算、清算工作。2.协助编制公司员工培训管理制度及年度员工培训计划,配合各业务部门开展培训工作,做好内培训讲师队伍建设、组织课程体系建设和培训效果评估等。3.协助人力资源管理负责人做好员工多通道职级体系搭建工作。4.做好股份公司产业工人队伍管理工作。5.做好股份公司“六险二金”相关工作。三、任职条件1.年龄:35周岁以下。2.大学本科及以上学历,原则上为工商管理、企业管理、人力资源管理等相关专业毕业。3....

人事行政 ¥5~8K/月 成都-金牛区 经验不限 前天

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四川蓝海智道实业有限公司

人事行政

  • ¥5~8K/月
  • 成都-金牛区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 医疗/整形/康养
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
工作职责:1、负责公司日常行政事务;2、起草、传达行政通知、相关文件或备忘录,协助组织公司各种会议;3、执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作;4、负责各种招聘渠道的开拓和维护,员工招聘面试,负责招聘、入职、离职、调任、升职等手续;5、员工人事信息管理与员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜;6、组织员工活动,增加企业凝聚力,努力建设企业文化;7、执行并完善公司的人事制度与计划,团队建设,员工活动、企业文化、员工社会保障福利等方面的工作;8、协助总经理完善人力资源管理机制,包括公司人力资源政策、管理制度、岗位职责及岗位说明等;9、做好行政工作和...

人事 ¥4.5~9K/月 成都-金牛区 经验不限 前天

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成都市叶灵文化传媒有限公司

人事

  • ¥4.5~9K/月
  • 成都-金牛区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
工作内容:负责公司的人事管理工作,包括招聘、培训、员工关系维护等。主要职责:-负责公司招聘工作的管理和执行,包括职位发布、筛选简历、面试安排等;-负责公司员工培训工作的管理和执行,包括培训计划制定、培训课程安排、培训效果评估等;-负责公司员工关系维护工作,包括员工信息管理、员工档案管理、员工福利管理等;-负责公司薪资福利管理工作,包括薪资结构设置、福利政策制定等;-协助公司领导层进行人力资源管理的决策,提供相关建议和支持;职能类别:人事专员关键字:劳动关系培训与开发招聘与配置

人事专员/助理 ¥3~6K/月 成都-金牛区 经验不限 前天

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成都君浪泓阳文化传媒有限公司

人事专员/助理

  • ¥3~6K/月
  • 成都-金牛区
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:通过公司提供的医院和其他招聘渠道,为公司招收各个岗位所需的人才。岗位要求:需要一定的语言表达能力。职能类别:人事专员

XXX公司提醒您简历不详细,是否先去完善简历

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