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岗位要求:25—35岁 ,大专及以上学历,有工作经验者优先
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实习期4000,转正工资5000—10000(基本工资+岗位工资+绩效+奖金+提成)
五险 ,节日礼金,带薪年假,提供培训学习机会
2、根据市场营销计划,完成销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力;
6、有团队协作精神,善于挑战。
工作时间:单休
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成都-家装销售主管 ¥8~15K/月 成都-新都区 经验≥1年 前天
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1、根据团队的业绩指标,负责制定、带领和实施营销计划。
2、组建销售团队,指导和监督,确保团队所有员工明确工作进度及个人目标。
3、对下属进行激励,对其不正确行为,思想进行纠正,提高团队战斗力。
4、公司提供完善的培训,晋升体系,团队经营提成,培训深造机会。
5、做好营销团队的管理工作,并定期向上级汇报。
二、任职条件:
1、有装修、房地产、家装行业工作经验优先,至少有一年以上的团队管理经验。
2、有强烈的事业心,严格的自律性,能够对自身和下属进行有效管控。
3、具有广泛的社会关系和客户人脉资源,具有开发大客户经验者优先。
4、具有很强的目标性,计划性,做事有条理,有思路。
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