霸王茶姬-培训主管-成都(A248599)

岗位职责

职位描述：1、负责内训师体系构建、推动、管理及运营；2、赋能内训师，促进项目开展，确保培训质量；3、阶段完成年度技能大赛的策划、实施、追踪；4、协助并负责重点培训项目孵化与跟进；5、完成交办的其他工作事项或任务。职位要求：1、本科及以上学历，企业管理、人力资源等相关专业优先；2、3年以上国际管理公司培训管理岗位经验，具有策略性、创造性及灵活性；3、拥有优秀课件制作及讲授、演讲能力，参与或主导企业讲师认证项目；4、具备较强的培训项目统筹规划能力与落地经验，及优秀的组织协调能力。年龄要求：22-35岁职能类别：培训讲师关键字：人力资源企业管理培训管理演讲讲授讲师认证内训师技能大赛培训质量课件制作