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汇博招聘 成都招聘 餐饮/百货/生活服务 餐饮 餐饮店长

餐饮店长 ¥5~8K/月 成都-双流区 经验≥3年 今天

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江北机场商业管理公司

餐饮店长

  • ¥5~8K/月
  • 成都-双流区
  • 3年及以上
  • 餐饮店长
  • 商超/批发/零售
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
职位描述

1、门店管理,全面负责机场候机楼餐饮店门店的日常运行,监督前厅及厨房各项规章制度和岗位职责的执行;每日召开工作会议,肯定员工工作中的成绩,指出存在的不足,指导员工提升工作业绩

2、每日检查分店的环境卫生、产品陈列、后厨设备设施运行安全、水电气使用安全、刀具使用安全、消防设施运行状况等,发现问题及时予以纠正和处罚。

3、负责分店员工业务技能培训、业务骨干培养、员工证照管理、等具体工作。

4、合理安排分店员工工作,定岗定责;员工排班排休和考勤。编制销售日报表、周报表及月报表,统计销售排行产品明细及耗材使用量,及时上报。

5、公司和部门下达的规章制度、会议决议和经营政策的下达和执...

烘焙店店长 ¥5~7K/月 成都-武侯区 经验≥1年 今天

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嘉华投资

烘焙店店长

  • ¥5~7K/月
  • 成都-武侯区
  • 1年及以上
  • 餐饮店长
  • 其他行业
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

1、维护品牌门店统一形象,以身作则,严格遵守门店管理制度

2、根据经营目标,全负责门店人员管理、销售、财务、库存等运营相关事宜

3、负责门店QSC的呈现,协助制定和执行sop,把控品控和食品安全

4、激发员工积极性,带领团队完成各项经营指标


任职要求:

1、年龄25-40,大专以上,男女不限

2、具有2年以上同岗位经验,直联营优先

3、有较强的分析能力、执行力和抗压能力

4、应变能力强,能妥善处理突发和投诉事件

成都犀浦凯德乐视界必胜客值班组长 ¥3~4K/月 成都-金牛区 经验不限 本月

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百胜中国

成都犀浦凯德乐视界必胜客值班组长

  • ¥3~4K/月
  • 成都-金牛区
  • 不限(可接受应届生)
  • 餐饮店长
  • 餐饮
  • 大专
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

专业培训 绩效奖金

岗位职责:
"世界500强企业百胜中国旗下品牌必胜客开启招募啦~ 面向24届应届毕业生,接受无经验,可就近分配,大平台晋升快,欢迎应聘~~~

一、任职资格:

1、 在校应届大学生(专本均可),且每月全职供班>167H(每周提供5个工作日,毕业答辩期间除外);

2、热情开朗,良好的顾客服务意识和沟通能力;

3、良好的协调沟通能力,具备领导意愿和团队合作精神;

4、自我激励且具有不断学习的能力;

5、诚信正直、乐观积极,责任感强;

6、喜欢快节奏的工作并能适应轮班(早班(6:00-15:00)\\中班(11:00-20:00)\\晚班(15:00-00:00)

二、薪酬福利:

薪资3k-4k...

成都领地中心必胜客值班组长 ¥3~4K/月 成都-青羊区 经验不限 本月

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百胜中国

成都领地中心必胜客值班组长

  • ¥3~4K/月
  • 成都-青羊区
  • 不限(可接受应届生)
  • 餐饮店长
  • 餐饮
  • 大专
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人
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4、自我激励且具有不断学习的能力;

5、诚信正直、乐观积极,责任感强;

6、喜欢快节奏的工作并能适应轮班(早班(6:00-15:00)\\\\中班(11:00-20:00)\\\\晚班(15:00-00:00)

二、薪酬福利:

薪资3k-4k,每周休息...

成都西村必胜客值班组长 ¥3~4K/月 成都-青羊区 经验不限 本月

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百胜中国

成都西村必胜客值班组长

  • ¥3~4K/月
  • 成都-青羊区
  • 不限(可接受应届生)
  • 餐饮店长
  • 餐饮
  • 大专
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

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3、良好的协调沟通能力,具备领导意愿和团队合作精神;

4、自我激励且具有不断学习的能力;

5、诚信正直、乐观积极,责任感强;

6、喜欢快节奏的工作并能适应轮班(早班(6:00-15:00)\\\\中班(11:00-20:00)\\\\晚班(15:00-00:00)

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门店管理组(锦江区) ¥4~7K/月 成都-锦江区 经验不限 前天

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上海达美乐比萨有限公司

门店管理组(锦江区)

  • ¥4~7K/月
  • 成都-锦江区
  • 不限
  • 餐饮店长
  • 餐饮
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
薪资福利:1、薪资结构:月薪4000-6500+季度绩效奖金+年终奖金;2、倒班制(早班9:00-18:00,中班11:00-20:00,晚班14:00-23:00);做五休二;3、享有五险一金(养老、医疗、工伤、失业、生育、住房公积金);4、享有法定节假日、带薪年假;5、完善的训练、透明的晋升制度,提供良好的发展空间;6、尊享员工餐五折优惠及免费的披萨券;7、开店速度快,晋升机会多,晋升空间广阔。职位描述(具体要求视职位级别而定,见习经理可接受热爱餐饮行业,但没有相关经验者):1、遵循有效的训练计划对团队进行培训,提升团队工作效能;2、有能力辅导管理人员执行公司的政策、标准及系统运行(如训练...

门店管理组(武侯区) ¥4~7K/月 成都-武侯区 经验≥2年 前天

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上海达美乐比萨有限公司

门店管理组(武侯区)

  • ¥4~7K/月
  • 成都-武侯区
  • 2年及以上
  • 餐饮店长
  • 餐饮
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
职能类别:餐饮店长/经理

餐饮店长 ¥7.5~8.5K/月 成都-龙泉驿区 经验不限 前天

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广东顺德中业置业集团有限公司

餐饮店长

  • ¥7.5~8.5K/月
  • 成都-龙泉驿区
  • 不限
  • 餐饮店长
  • 其他行业
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
【粤菜连锁餐厅--总部统一培训】全面负责店内日常经营管理工作,出品把控、人员管理、前厅服务管理、出品把控、成本管理、安全管理、等工作。任职要求:1、3年店内全面管理经验,有粤式茶餐厅管理经验优先;2、人品好,懂筹备,懂管理,懂培训,有专业教育背景优先考虑;3、工作地点:成都锦江区、武候区、龙泉驿区;4、薪资福利:月标准工资+业绩提成+利润分成,月休4天,提供工作餐/工作服,买社保,带薪年假,团建活动,委外福利等;5、提供总部岗前培训。职能类别:餐饮店长/经理关键字:培训人员管理安全管理成本管理经营管理专业教育前厅服务管理出品把控

旅行社门店经理 ¥10~20K/月 成都-成华区 经验不限 前天

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成都爱佳新贸易有限公司

旅行社门店经理

  • ¥10~20K/月
  • 成都-成华区
  • 不限
  • 餐饮店长
  • 其他生活服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1、喜欢旅游,有旅游相关工作经验优先。2、目标清晰,有事业心。3、想投资*,没有好的项目。职能类别:旅游顾问

前厅经理 ¥6~10K/月 成都-金堂县 经验≥1年 前天

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甘御兰集团有限公司

前厅经理

  • ¥6~10K/月
  • 成都-金堂县
  • 1年及以上
  • 餐饮店长
  • 商超/批发/零售
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
工作内容:负责公司前厅的全面管理,包括制定并执行前厅管理规定、协调各部门在前厅的运营、维护和整洁,以确保客户满意度。主要职责:-制定并执行前厅管理规定,确保前厅的秩序和客户的满意度;-负责前厅人员的招聘、培训和绩效评估;-协调各部门在前厅的运营,确保客户需求得到及时满足;-负责制定并执行前厅服务流程,包括接待流程、指引流程等;-负责前厅的预算和成本控制,优化前厅的运营和管理;-确保前厅的安全和环保,包括但不限于防火、防盗、防噪、节能等;-推动公司在前厅的服务创新和升级,以提高客户满意度。职位要求:-2年以上前厅管理经验,有大型酒店、度假村、商场等前厅管理经验的优先;-熟悉前厅管理的理论知识,了...

餐厅店长 ¥8~16K/月 成都-金牛区 经验不限 前天

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四川寅庭文化发展有限公司

餐厅店长

  • ¥8~16K/月
  • 成都-金牛区
  • 不限
  • 餐饮店长
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
工作内容:负责管理和领导餐厅团队,确保餐厅运营顺利并保持高品质服务。主要职责包括:*制定和执行餐厅的运营计划,确保餐厅顺利运营*管理和激励餐厅员工,确保员工工作效率和满意度*维护餐厅形象和品牌形象,确保餐厅在市场中的形象和知名度*设计和推广餐厅菜品,确保餐厅菜品的质量和创新*处理客户投诉和意见,并确保客户满意职位要求:*有的餐厅经营经验者优先*具备良好的沟通能力和领导力,能够管理团队和协调各种资源*具备良好的决策能力和问题解决能力,能够在压力下做出明智的决策*熟练掌握餐厅管理软件和常用的办公软件,如Excel、Word和PowerPoint等*对餐饮行业有浓厚的兴趣,对美食有独特的品味和见解职...

餐厅店长 ¥8~10K/月 成都-温江区 经验≥5年 前天

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四川旭日卓越企业管理有限公司

餐厅店长

  • ¥8~10K/月
  • 成都-温江区
  • 5年及以上
  • 餐饮店长
  • 建筑工程
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
本店位于温江湿地公园,项目总占地4亩,主营:特色小吃,烧烤、小火锅,炸鸡,薯条、茶饮等为主,现招聘店长一名,负责餐厅日常运营管理,以及人员培训、成本控制等系统管理工作;确保营运顺畅,顾客满意。要求具有相关工作经验,工作认真负责!待遇从优!年龄要求:30-45岁职能类别:餐饮店长/经理关键字:成本控制运营管理人员培训

茶楼经理(公司茶楼) ¥6~10K/月 成都-金牛区 经验≥3年 前天

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中旺建工集团有限公司

茶楼经理(公司茶楼)

  • ¥6~10K/月
  • 成都-金牛区
  • 3年及以上
  • 餐饮店长
  • 建筑工程
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、负责公司培训系统的建立(流程、制度等);2、执行并组织门店训练手册的汇编及优化;3、开发制作培训课件,实施培训项目;4、餐厅门店管理标准培训实施;5、负责茶楼整体的运营管理;任职要求:1、3年以上茶楼同岗位管理经验,独立负责过1000㎡+的茶楼运营;2、40岁以下,***,性格开朗、大方;3、较好的组织、沟通、应变能力;4、坦诚、拼搏、有激情、创新意识强,乐于成就他人;5、有一定的培训视野与格局。年龄要求:40岁以下职能类别:餐饮店长/经理关键字:茶楼经理

餐饮服务主管 ¥7~10K/月 成都-双流区 经验不限 前天

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四川众创嘉科技有限公司

餐饮服务主管

  • ¥7~10K/月
  • 成都-双流区
  • 不限
  • 餐饮店长
  • 人力资源服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
工作内容:负责餐厅的日常运营和维护,包括菜品制作、食材采购、员工管理、服务质量等。主要职责:-确保餐厅始终保持高品质的菜品和服务,满足客人需求;-制定并执行餐厅的采购计划,确保餐厅食材的质量和供应;-负责餐厅员工的招聘、培训和绩效管理,确保员工工作效率和服务质量;-监督餐厅的设备和设施,确保其正常运转;-维护和发展餐厅的品牌形象和市场形象,提升客流量和满意度;-处理客人投诉和意见,并采取积极措施予以解决;-制定并执行餐厅的预算计划,确保餐厅经营成本的有效控制;-关注行业动态和竞争对手信息,定期更新和优化餐厅的运营策略。职位要求:-大专及以上学历,3年以上餐饮服务行业工作经验;-熟悉餐饮服务的整...

成都SKP合资餐饮-北京厨房运营经理 (MJ001340) ¥12~24K/月 成都 经验不限 前天

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成都华联(SKP)百货有限公司

成都SKP合资餐饮-北京厨房运营经理 (MJ001340)

  • ¥12~24K/月
  • 成都
  • 不限
  • 餐饮店长
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1.根据公司战略和年度经营目标,管理公司门店;2.负责公司门店运营管理体系的完整搭建,输出门店运营SOP手册,并推动执行;3.稽核门店体系(包括但不限于门店的服务流程环境卫生,各项检查表,各种制度,各层级人员执行情况),对有问题处提出整改意见,并监督整改;4.团队管理:对店长及门店关键岗位人员进行思想沟通及工作辅导,持续反馈,提高店内管理人员的整体管理能力,从而提升门店的各项指标;5.负责门店营业报表的导出、对账、上报,对门店的营业额、利润、安全、品质负责;6.组织实施市场调研,根据区域市场情况提供竞争分析指导,制定并实施营运方案。任职要求:1.全日制大专及以上学历;2.3年以上中高...

餐饮运营督导 ¥7.5~10K/月 成都-锦江区 经验不限 前天

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成都三勺红油餐饮管理有限公司

餐饮运营督导

  • ¥7.5~10K/月
  • 成都-锦江区
  • 不限
  • 餐饮店长
  • 餐饮
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1.制定撰写门店营运管理标准化文件;2.负责所辖区域门店的营业额、成本、利润、顾客满意度,人员管理与培训,以及员工发展及综合运营指标负责;3.负责所辖区域门店质量管理;4.督导及解决门店在经营过程中各类营运工作,并收集处理结果及反馈,做出分析。岗位要求:1.2年以上连锁门店运营管理经验,1年以上部门管理经验,茶饮行业经验优先;2.知识和技能:门店运营、质量管理、sop制定职能类别:餐饮店长/经理关键字:餐饮店运营

茶楼经理(另也招服务员) ¥4~6K/月 成都 经验≥5年 前天

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四川天瑞泰实业有限公司

茶楼经理(另也招服务员)

  • ¥4~6K/月
  • 成都
  • 5年及以上
  • 餐饮店长
  • 建筑工程
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
代成都南苑餐饮管理有限公司招聘岗位职责:1.负责茶楼的日常管理和运营,确保店内各项业务的顺利开展;2.制定并实施茶楼的销售计划,提高销售额和利润;3.管理员工,包括招聘、培训、考核和激励;4.确保茶楼的卫生和安全符合相关标准;5.负责与客户沟通和维护客户关系,提高客户满意度;6.管理茶楼的库存和进货,确保货品的质量和数量;7.负责制定和执行茶楼的营销策略,提高品牌知名度和美誉度。任职要求:1.具备餐饮行业管理经验,熟悉茶楼的运营和管理;2.具备较强的团队管理和沟通能力,能够有效地管理员工;3.具备良好的客户服务意识和沟通能力,能够处理客户投诉和问题;4.具备较强的市场营销和销售能力,能够制定和...

品牌大区运营经理/督导 ¥7~12K/月 成都-锦江区 经验≥1年 前天

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成都五虎将餐饮管理有限公司

品牌大区运营经理/督导

  • ¥7~12K/月
  • 成都-锦江区
  • 1年及以上
  • 餐饮店长
  • 餐饮
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1.协助运营总经理战略规划,负责品牌区域内的全面运营工作及团队管理;2.根据目标制定运营计划,目标分解,带领团队积极完成和超额完成营运指标;3.根据营运现状,协助运营总经理完成营运各项机制的制定、调整、推动和监督执行,保持良好的内部沟通;4.负责管控所区域内日常运作,分析各区域各门店的经营数据,并对数据进行评估与优化,做出系统性的分析和问题解决;5.了解业态动向,及时给与部门市场信息建议,负责为重大决策事项提供数据支持和专项报告;6.负责审查下属部门提交的各种各种工作汇报,评估工作效率并对存在问题加以处理,定期听取下属述职,并给出工作评定;7.务实高效,具备良好的职业素养;岗位要求:...

连锁餐饮督导 ¥5~8K/月 成都-锦江区 经验≥1年 前天

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成都五虎将餐饮管理有限公司

连锁餐饮督导

  • ¥5~8K/月
  • 成都-锦江区
  • 1年及以上
  • 餐饮店长
  • 餐饮
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1.负责所管辖门店的开业筹备、前期运作及后期运营管理工作;2.落实和监督门店运营过程中是否按照公司标准执行;3.所辖门店人员的相关培训及考核;4.区域门店日常经营管理沟通、指导和支持,并传达公司各项标准;5.每天对不同门店进行巡店,纠正门店错误标准,现场指导并解决营运上存在的问题;6.保障门店日常运作,做好与公司其他部门的协作沟通配合工作;7.完成上级及公司下达的临时任务及各项指标要求。任职要求:1.大专以上学历(优秀者可放宽),3年以上餐饮行业同职位工作经验,具备连锁餐饮行业经验优先考虑;2.熟悉电脑办公(word,excel,ppt);3.学习能力强,数据分析能力强,具有良好的团队管理能力...

冒菜店长 ¥5.5~7K/月 成都-锦江区 经验不限 前天

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成都五虎将餐饮管理有限公司

冒菜店长

  • ¥5.5~7K/月
  • 成都-锦江区
  • 不限
  • 餐饮店长
  • 餐饮
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
工作内容:负责冒菜店的日常运营管理和经营策略,确保店面的盈利能力和客户满意度。以下是一些主要职责:-负责制定和实施冒菜店的发展战略,确保店在竞争激烈的市场中的盈利能力。-负责管理和领导团队,确保店面的运营效率和客户满意度。-负责控制成本,优化经营策略,提高冒菜店的利润。-负责制定冒菜菜品的口味和价格策略,确保菜品质量和客户满意度。-负责实施品牌推广和市场营销计划,提高冒菜店的知名度和客户群。职位要求:-至少3年相关工作经验,有管理和领导团队的成功经验。-熟悉餐饮业,对冒菜菜品制作有一定了解。-具备良好的沟通能力和协调能力,能够与团队成员和客户进行有效的沟通。-具备较强的领导和团队合作精神,能够...

餐厅运营总经理 ¥10~12K/月 成都 经验≥10年 前天

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成都萍水相逢广告策划有限责任公...

餐厅运营总经理

  • ¥10~12K/月
  • 成都
  • 10年及以上
  • 餐饮店长
  • 广告/公关/会展
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责描述:1.全面负责餐厅的日常运营管理。2.制定餐厅销售计划并推进完成。3.指导行政总厨,保证出品质量及菜品更新,有效控制成本及确保食品安全。4.指导厅面团队,以标准化服务和操作流程,确保客人满意度。5.与园区管委会及相关职能部门保持良好关系,确保餐厅经营正常。6.落实执行公司各项政策制度及总公司交办的各项任务。岗位要求:1.有星级酒店中餐厅或高端社会餐饮统筹管理经验5年以上。2.较强的计划性、执行力和管理能力。3.善于进行业务推广和市场销售。4.具备与公司共同发展的战略愿景。职能类别:餐饮店长/经理关键字:销售计划运营管理控制成本市场销售食品安全业务推广星级酒店菜品更新

值班经理 - 成都 (MJ000168) ¥5.8~8.3K/月 成都 经验≥1年 前天

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皮氏咖啡(上海)有限公司

值班经理 - 成都 (MJ000168)

  • ¥5.8~8.3K/月
  • 成都
  • 1年及以上
  • 餐饮店长
  • 餐饮
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
职位描述:1.带领门店运营团队以高度的热情为顾客提供高品质的咖啡及服务2.严格执行SOP及QA标准,完成本班次的工作任务及业务目标3.培训咖啡吧员,提高他们的咖啡知识和煮制技能4.培训辅导团队成员,令每个人都得到成长5.协助门店经理,达成5项业务目标,包括但不限于:销售业绩、顾客服务、咖啡品质、食品安全和门店利润任职条件:1.热爱咖啡、热爱服务行业2.举止得体、外貌端正,有良好的口头表达能力和人际沟通能力3.具备扎实的门店管理能力–值班管理、订货存控、人力部署等4.咖啡知识和技能达到Peet's咖啡师标准5.主动积极,擅长并乐于学习,具备团队合作精神职能类别:餐饮店长/经理

Area Manager区域经理 ¥11~13K/月 成都 经验不限 前天

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上海沃歌斯餐饮有限公司

Area Manager区域经理

  • ¥11~13K/月
  • 成都
  • 不限
  • 餐饮店长
  • 其他生活服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1.对区域内所辖门店的营业额、成本、利润等综合运营指标负责,达成月度、季度、年度各项预估指标;对各项成本进行有效的控制;2.对区域内餐厅的运营管理工作负责,协助并指导区域内门店在人员、物料、设备、清洁、安全操作、突发事件等方面所涉及的工作;3.对公司所制定的各项规章制度和产品/服务操作规范等的执行情况进行追踪检查,及时反馈相关建议;4.对区域内店长及各管理人员及时进行工作辅导,提高店内管理人员的整体管理能力,从而提升门店的各项指标;5.负责与其他各相关部门进行沟通、协调、保障餐厅的正常运转。任职要求:1.八年以上相关工作经验,并有三年以上的区域管理经验2.很强的管理技能3.高度的责任...

西餐厅店长 ¥6~8K/月 成都-成华区 经验≥3年 前天

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上海沃歌斯餐饮有限公司

西餐厅店长

  • ¥6~8K/月
  • 成都-成华区
  • 3年及以上
  • 餐饮店长
  • 其他生活服务
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位要求:1.3年以上连锁餐饮门店店经理管理工作经验;2.做好公司规定的各项工作安排;3.安排和控制好门店人力、食材成本,设备维护工作;4.我们希望您是一位有着高度责任心,勤劳、有互助协作心的人;5.我们会提供定期的管理知识课程培训以及晋升机会;6.有一定的英语寄出,会基本口语。年龄要求:22-35岁职能类别:餐饮店长/经理关键字:西餐厅店长西餐连锁

餐厅事业部总经理 ¥16.7~25K/月 成都 经验≥5年 前天

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四川通臻商贸集团有限公司

餐厅事业部总经理

  • ¥16.7~25K/月
  • 成都
  • 5年及以上
  • 餐饮店长
  • 贸易/进出口
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、负责餐厅整体运营管理工作,制定运营管理体系与业务流程,并不断完善;建立、健全餐厅的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化。2、组织协调相关部门执行、带领全店员工按时完成公司下达的各项经营指标,实现运营目标。3、重点抓好餐厅预算管理、成本核算、严格控制经营成本,提高利润率,落实完成公司营业指标、运营管理指标及年度各项工作计划。4、制订餐厅品牌运营标准并监督实施,全面负责店内的运营管理、服务管理、营销管理等工作。5、管理餐厅对应的自媒体营销宣传事宜,带领团队挖掘和传播餐厅特色,吸引更多客人前来体验,管理维护餐厅客户社群。6、策划及推进公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整。及...

餐厅事业部 前厅经理 ¥8.3~16.7K/月 成都 经验≥3年 前天

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四川通臻商贸集团有限公司

餐厅事业部 前厅经理

  • ¥8.3~16.7K/月
  • 成都
  • 3年及以上
  • 餐饮店长
  • 贸易/进出口
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:1、对公司负责,在餐厅总经理的督导下负责前厅的经营管理和日常运转工作,确保各营业目标的圆满实现。2、负责前厅部日常工作秩序水平的管理和控制,对前厅进行全面管理,保证前厅运转正常。3、指正和督导营运现场所有工作人员的精神面貌和行为规范。4、协助餐厅总经理做好各项营销工作和员工绩效考评工作,负责前厅所有员工的排班、关爱与管理,每天检查考核员工的上岗情况并督促内务做好考勤工作。5、负责代表公司与各政府职能部门、VP客户进行正常沟通与接待。6、对现场整体服务水平进行有效的监控和督导;并根据公司实际情况,及时完成每月的培训及岗位训练工作,确保顾客满意。7、掌握市场行情,挖掘新品,确定餐饮营销策...

餐厅经理 ¥10.8~12.5K/月 成都-成华区 经验不限 前天

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四川省自然资源置业集团有限责任...

餐厅经理

  • ¥10.8~12.5K/月
  • 成都-成华区
  • 不限
  • 餐饮店长
  • 房产开发
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
1.统筹餐厅日常出品、服务、经营管理各项工作。2.根据餐厅总体经营方针,编制前厅及后厨月度、季度、年度经营计划。3.负责餐厅客群的需求调研,会同厨师长共同制定餐厅菜品出品体系及服务标准。4.检查餐厅员工的工作和餐厅服务质量,抓好餐厅的安全、卫生等各项工作。5.负责VIP及其他重要客人的接待,确保为客人提供优质服务。6.控制食品和饮品的标准、规格要求,严格把控成本、增加盈利。7.完成领导交办的其他工作。年龄要求:30-40岁职能类别:餐饮店长/经理关键字:需求调研安全经营管理客人接待服务质量把控成本服务标准经营计划

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